Wyszukiwarka dokumentów
Znajdź dokument, którego potrzebujesz
Odpowiedz na trzy krótkie pytania. Nie musisz znać nazwy formularza.
Twoje odpowiedzi:WłochyPraca i zatrudnienie Złożyć wniosek lub zwrócić się do urzędu Zacznij od nowa
1.Kraj: Włochy
2. Czego dotyczy sprawa?
3. Co chcesz zrobić?
Pasujące dokumenty: 7
- Wniosek o urlop wypoczynkowy do pracodawcy (Włochy)Dla pracownika we Włoszech, który na piśmie prosi o urlop wypoczynkowy, z datami i liczbą dni, oraz o potwierdzenie zgody. Pismo przypomina reguły ustawowe: termin ustala pracodawca, biorąc pod uwagę interes pracownika (art. 2109 włoskiego kodeksu cywilnego), a przysługują co najmniej cztery tygodnie rocznie, w tym dwa w roku nabycia, na wniosek w ciągłości (art. 10 dekretu ustawodawczego 66/2003). Składa się je osobiście, e-mailem lub przez PEC; jeśli firma ma portal urlopowy, korzysta się z niego. Po włosku.
- Wniosek o świadectwo pracy i dokumenty końcowe (Włochy)Dla osoby, która odeszła lub odchodzi z pracy we Włoszech i prosi pracodawcę o dokumenty końcowe: świadectwo pracy z art. 2124 włoskiego kodeksu cywilnego, z okresem i obowiązkami, które pracodawca musi wydać bez względu na przyczynę ustania; ostatni pasek płacowy i rozliczenie TFR; zaświadczenie podatkowe Certificazione Unica, należne w ciągu dwunastu dni od wniosku, gdy zatrudnienie ustaje w trakcie roku. Wysyła się listem poleconym, przez PEC lub osobiście. Po włosku.
- Wniosek o kopie pasków płacowych i Certificazione Unica (Włochy)Dla każdego, kto pracuje lub pracował na etacie we Włoszech i prosi pracodawcę, także byłego, o kopie pasków płacowych z określonych miesięcy i rocznych zaświadczeń podatkowych (Certificazione Unica) z określonych lat: do kredytu hipotecznego, zasiłku dla bezrobotnych NASpI, zeznania podatkowego albo do sprawdzenia wypłat. Pasek płacowy należy się przy każdej wypłacie (włoska ustawa 4/1953), a wniosek jest też żądaniem dostępu do własnych danych osobowych (art. 15 RODO), z odpowiedzią w ciągu miesiąca. Wysyła się go listem poleconym, przez PEC lub wręcza osobiście. Po włosku.
- Wniosek o urlop z ważnych przyczyn rodzinnych lub urlop bezpłatny (Włochy)Dla pracownika we Włoszech, który prosi pracodawcę o bezpłatną nieobecność: urlop z ważnych przyczyn rodzinnych z włoskiej ustawy 53/2000, do dwóch lat w całym życiu zawodowym, z zachowaniem stanowiska, albo urlop bezpłatny (aspettativa) przewidziany w układzie zbiorowym. Pismo wskazuje rodzaj urlopu i daty, załącza dokumenty uzasadniające bez opisywania danych o zdrowiu i prosi o pisemną odpowiedź. Wysyła się listem poleconym, przez PEC lub osobiście. Po włosku.
- Wniosek pomocy domowej o paski płacowe (Włochy)Dla pomocy domowej, opiekunki lub niani we Włoszech, która prosi rodzinę pracodawcę o paski płacowe z określonych miesięcy i zestawienie wynagrodzenia wypłaconego w roku, przewidziane przez układ zbiorowy dla pracy domowej zamiast Certificazione Unica, bo rodzina nie pobiera podatku. Są potrzebne do zeznania podatkowego, przedłużenia zezwolenia na pobyt, najmu mieszkania, zasiłku NASpI albo sprawdzenia składek. Wręcza się je osobiście z podpisem na kopii albo wysyła listem poleconym. Po włosku.
- Wniosek do pracodawcy o pracę w trybie elastycznym (smart working) (Włochy)Dla pracownika we Włoszech, który prosi pracodawcę o smart working, wskazując zakres i termin, a jeśli dotyczy, pierwszeństwo z art. 18 ust. 3-bis włoskiej ustawy 81/2017: rodzice dzieci do dwunastu lat lub z niepełnosprawnością, pracownicy ze znaczną niepełnosprawnością, opiekunowie. Smart working nie jest automatycznym prawem: uzgadnia się go w pisemnym porozumieniu indywidualnym. Pismo prosi o odpowiedź na piśmie. Składa się je osobiście, przez PEC lub e-mailem. Po włosku.
- Wniosek o zaliczkę na odprawę TFR (Włochy)Dla pracownika we Włoszech z co najmniej ośmioletnim stażem u tego samego pracodawcy, który prosi o zaliczkę na odprawę z tytułu ustania stosunku pracy (TFR). Art. 2120 włoskiego kodeksu cywilnego pozwala na nią raz w trakcie zatrudnienia, do 70% narosłej odprawy, na nadzwyczajne wydatki medyczne albo zakup pierwszego mieszkania dla siebie lub dziecka; art. 7 włoskiej ustawy 53/2000 dodaje wydatki w czasie urlopu rodzicielskiego lub szkoleniowego. Pismo podaje powód i załącza dokumenty. Jeśli TFR trafia do funduszu emerytalnego, zaliczki żąda się od funduszu. Wysyła się je listem poleconym, przez PEC lub wręcza osobiście. Po włosku.
Nie ma tu dokumentu, którego potrzebujesz?
Prośba jest bezpłatna. Napisz, jakiego formularza lub pisma potrzebujesz, dla jakiego kraju i w jakim języku. Tworzymy dokumenty, o które ludzie proszą — zostaw e-mail, a damy Ci znać, gdy Twój będzie gotowy.