Το DocMuse είναι ιδιωτική υπηρεσία επί πληρωμή, που λειτουργεί από την The Muse Technology EOOD (Βουλγαρία). Δεν είναι κυβερνητικός ιστότοπος και δεν συνδέεται με το gov.ie, το Citizens Information, το Courts Service ή άλλον δημόσιο φορέα. Δεν είναι δικηγορικό γραφείο και δεν εποπτεύεται από τη Legal Services Regulatory Authority ή τη Law Society of Ireland· τα έγγραφά του δεν αποτελούν νομική συμβουλή.
Αίτημα πρόσβασης στα προσωπικά δεδομένα προς οργανισμό (Ιρλανδία)
Ιρλανδία · στα αγγλικά
2,00 €Συμπληρώστε το ηλεκτρονικά δωρεάν — πληρώνετε μόνο για τη λήψη
11 ερωτήσεις · περίπου 5 λεπτά
Αυτό το έγγραφο είναι στα αγγλικά
Το PDF που κατεβάζετε είναι στα αγγλικά — σε αυτή τη γλώσσα πρέπει να υποβληθεί, γι’ αυτό δεν μεταφράζεται. Όλα τα υπόλοιπα σε αυτή τη σελίδα υπάρχουν για να σας εξηγήσουν τι γράφει.
Για χρήση σε: Ιρλανδία
Συμπληρώστε το έντυπο
Οι απαντήσεις σας παραμένουν σε αυτή τη συσκευή για 7 ημέρες ή μέχρι να τις διαγράψετε.
- Άμεση λήψη μετά την πληρωμή
- Εφεδρικός σύνδεσμος στο e-mail σας
- Χωρίς λογαριασμό
Για όποιον θέλει να δει τα προσωπικά δεδομένα που τηρεί γι’ αυτόν μια εταιρεία, ένας εργοδότης, ένας εκμισθωτής, ένα νοσοκομείο ή μια δημόσια υπηρεσία στην Ιρλανδία. Το αίτημα, βάσει του άρθρου 15 του GDPR και του Data Protection Act 2018, ζητά αντίγραφο των δεδομένων και όσα ορίζει ο νόμος ότι τα συνοδεύουν, δωρεάν, εντός ενός μηνός. Κάθε σαφές αίτημα μετράει, και πολλοί οργανισμοί έχουν δωρεάν διαδικτυακή φόρμα ή email απορρήτου· η επιστολή αυτή διατυπώνει το αίτημα πλήρως, ώστε να έχετε αρχείο του τι ζητήσατε και πότε.
- Για χρήση σε: Ιρλανδία
- Τελευταία ενημέρωση: 3 Νοεμβρίου 2026
Δημοσιεύτηκε απόDocMuse
Πότε χρησιμοποιείτε αυτό το έγγραφο
- Θέλετε να δείτε ποια προσωπικά δεδομένα τηρεί για εσάς μια εταιρεία στην Ιρλανδία.
- Ο οικογενειακός σας γιατρός συνταξιοδοτείται και θέλετε αντίγραφο του ιατρικού σας φακέλου.
- Ο πρώην εργοδότης σας δεν σας λέει τι κρατούσε στον φάκελό σας.
- Θέλετε να κάνετε γραπτό αίτημα πρόσβασης στα δεδομένα και να κρατήσετε αρχείο.
Τι συμπληρώνετε
Τα στοιχεία που ζητά το έγγραφο.
- Αποστολέας
- Διεύθυνση αποστολέα
- Πόλη και κομητεία (π.χ. Έννις, κομητεία Κλέρ· ή Δουβλίνο 8)
- Eircode του αποστολέα
- Ημερομηνία
- Υπεύθυνος επεξεργασίας δεδομένων
- Ταχυδρομική διεύθυνση του υπευθύνου επεξεργασίας (από τη δήλωση απορρήτου)
- Αριθμός λογαριασμού
- Ζητούμενες πληροφορίες
- Περίοδος στην οποία αφορούν τα δεδομένα
Συχνές ερωτήσεις
- Πρέπει να χρησιμοποιήσω συγκεκριμένο έντυπο για να ζητήσω τα δεδομένα μου στην Ιρλανδία;
- Όχι. Κάθε σαφές αίτημα μετράει, με επιστολή, με email ή μέσω της διαδικτυακής φόρμας του οργανισμού, και δεν χρειάζεται να πείτε γιατί θέλετε τα δεδομένα. Η Data Protection Commission (DPC) δημοσιεύει δωρεάν οδηγίες. Ένα γραπτό αίτημα σαν αυτό σας δίνει χρονολογημένο αρχείο του τι ακριβώς ζητήσατε, κάτι που μετράει αν η απάντηση αργήσει ή είναι ελλιπής.
- Πόσο χρόνο έχει ένας οργανισμός στην Ιρλανδία για να απαντήσει σε αίτημα πρόσβασης;
- Έναν μήνα από την παραλαβή. Μπορεί να πάρει δύο ακόμη μήνες αν το αίτημα είναι σύνθετο ή έχετε υποβάλει πολλά, αλλά πρέπει να σας ενημερώσει, με τους λόγους, μέσα στον πρώτο μήνα. Το πρώτο αντίγραφο είναι δωρεάν· τέλος επιτρέπεται μόνο για επιπλέον αντίγραφα ή για αίτημα προδήλως αβάσιμο ή υπερβολικό. Ο Data Protection Act 2018 επιτρέπει σε περιορισμένες περιπτώσεις να μη δοθούν ορισμένες πληροφορίες, και ο οργανισμός πρέπει να σας πει αν κρατά κάτι.
- Τι μπορώ να κάνω στην Ιρλανδία αν ο οργανισμός δεν απαντά στο αίτημα πρόσβασης;
- Γράψτε του άλλη μία φορά, αναφέροντας την ημερομηνία του αιτήματός σας. Αν και πάλι δεν απαντήσει πλήρως, μπορείτε να υποβάλετε δωρεάν καταγγελία στην Data Protection Commission (DPC) (μέσω της ηλεκτρονικής φόρμας καταγγελίας στο dataprotection.ie). Για αρχεία δημόσιας υπηρεσίας που δεν σας αφορούν, η οδός είναι αίτημα βάσει του Freedom of Information Act 2014.
Πώς μπορείτε να υπογράψετε αυτό το έγγραφο
- Εκτυπώστε το και υπογράψτε με το χέρι. Οι γραμμές υπογραφής στο έγγραφο μένουν σκόπιμα κενές — υπογράψτε πάνω τους με στυλό.
- Υπογράψτε το προσωπικά με εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή. Αν διαθέτετε ήδη εγκεκριμένη υπογραφή — από ADACOM, HARICA, ZealiD ή οποιονδήποτε άλλο εγκεκριμένο πάροχο του καταλόγου εμπίστευσης της ΕΕ, σε κάρτα, σε κλειδί USB, σε εφαρμογή για κινητό ή απομακρυσμένα — ο οδηγός υπογραφής μας εξηγεί βήμα προς βήμα πώς υπογράφετε αυτό ακριβώς το αρχείο χωρίς να ακυρωθεί η υπογραφή. Βοήθεια βήμα προς βήμα και τρόπος να ελέγξετε το αποτέλεσμα
Το DocMuse πουλά έγγραφα, όχι νομικές συμβουλές. Η αποδοχή εξαρτάται πάντα από τους κανόνες του παραλήπτη και από το εφαρμοστέο δίκαιο.
Σχετικά έγγραφα
- Αίτηση πρόσβασης σε πληροφορίες (Freedom of Information) (Ιρλανδία)
Για όποιον θέλει έγγραφα που τηρεί υπουργείο, δημοτικό συμβούλιο, η HSE, δημόσιο νοσοκομείο, πανεπιστήμιο, η An Garda Síochána ή άλλος φορέας FOI στην Ιρλανδία. Αίτηση βάσει του Freedom of Information Act 2014, προς τον υπεύθυνο FOI του φορέα, που περιγράφει τα έγγραφα και τη μορφή στην οποία τα θέλετε και ζητά απόφαση μέσα σε τέσσερις εβδομάδες. Η αίτηση είναι δωρεάν· πολλοί φορείς δέχονται αιτήσεις και στο δικό τους email ή σε ηλεκτρονική φόρμα. Στείλτε τη με email ή συστημένη επιστολή (An Post).
- Αίτηση ετήσιας άδειας (Ιρλανδία)
Για εργαζόμενο στην Ιρλανδία που ζητά ετήσια άδεια μετ’ αποδοχών σε συγκεκριμένες ημερομηνίες. Η επιστολή αναφέρει την πρώτη και την τελευταία ημέρα και τον αριθμό εργάσιμων ημερών, σημειώνει ότι κατά τον Organisation of Working Time Act 1997 ο εργοδότης ορίζει τον χρόνο της άδειας αφού σας συμβουλευτεί τουλάχιστον έναν μήνα νωρίτερα και λάβει υπόψη τις οικογενειακές σας υποχρεώσεις και την ανάπαυσή σας, και ζητά γραπτή έγκριση ή άλλες ημερομηνίες. Δώστε τη με το χέρι ή με email, όπως συνηθίζεται στη δουλειά σας.
- Αίτημα για εκκαθαριστικά μισθοδοσίας ή γραπτή δήλωση όρων (Ιρλανδία)
Για εργαζόμενο στην Ιρλανδία που δεν έχει λάβει εκκαθαριστικά ή τους γραπτούς όρους της θέσης. Η επιστολή ζητά τα εκκαθαριστικά που λείπουν (γραπτή κατάσταση αποδοχών και κρατήσεων οφείλεται με κάθε πληρωμή) και τη δήλωση όρων (οι βασικοί όροι μέσα σε πέντε ημέρες από την έναρξη, η πλήρης δήλωση μέσα σε έναν μήνα), σε 14 ημέρες. Αν δεν έρθουν, οι επιθεωρητές της Workplace Relations Commission επιβάλλουν τον κανόνα για τα εκκαθαριστικά, και για τη δήλωση όρων υποβάλλεται καταγγελία στην Επιτροπή, δωρεάν και online. Δώστε τη με το χέρι ή με email.
- Αίτημα για τηλεργασία ή ευέλικτη εργασία (Ιρλανδία)
Για εργαζόμενο στην Ιρλανδία που ζητά να εργάζεται από το σπίτι ή, ως γονέας ή φροντιστής, να αλλάξει ωράριο ή πρόγραμμα για λόγους φροντίδας. Το αίτημα αναφέρει το δικαίωμα που επικαλείται (Work Life Balance and Miscellaneous Provisions Act 2023 ή άρθρο 13B του Parental Leave Act 1998), τη σημερινή και την προτεινόμενη ρύθμιση, την ημερομηνία έναρξης, τη διάρκεια, τον τόπο τηλεργασίας και τους λόγους σας. Στείλτε το τουλάχιστον οκτώ εβδομάδες πριν από την έναρξη· ο εργοδότης πρέπει να απαντήσει σε τέσσερις εβδομάδες, το πολύ οκτώ.
- Σύμβαση παροχής συμβουλευτικών υπηρεσιών από ελεύθερο επαγγελματία (Ιρλανδία)
Για πελάτη-επιχείρηση ή δημόσιο φορέα και αυτοαπασχολούμενο σύμβουλο ή ελεύθερο επαγγελματία στην Ιρλανδία, που εργάζεται για δικό του λογαριασμό ή μέσω δικής του εταιρείας· όχι για προσωπική χρήση. Η σύμβαση ρυθμίζει τις υπηρεσίες, τις αμοιβές και τα τιμολόγια, τα έξοδα, το δικαίωμα αποστολής αντικαταστάτη, σε ποιον ανήκει το έργο, την εμπιστευτικότητα, την ευθύνη, την ασφάλιση και τη λήξη της σύμβασης, κατά το ιρλανδικό δίκαιο. Η διατύπωσή της δεν κρίνει το εργασιακό καθεστώς, που εξαρτάται από το πώς γίνεται στην πράξη η εργασία, με βάση τα πέντε ερωτήματα του Ανωτάτου Δικαστηρίου στην υπόθεση Karshan· κάθε μέρος να ζητήσει συμβουλή αν το καθεστώς είναι ασαφές.
- Επιστολή στον εργοδότη ότι είστε άρρωστοι (Ιρλανδία)
Για εργαζόμενο στην Ιρλανδία που είναι πολύ άρρωστος για να εργαστεί. Η επιστολή ενημερώνει τον εργοδότη πότε άρχισε η απουσία και πόσο αναμένετε να διαρκέσει, λέει ότι θα στείλετε ιατρική βεβαίωση, ζητά τη νόμιμη αμοιβή ασθενείας (5 ημέρες τον χρόνο το 2026 μετά από 13 εβδομάδες υπηρεσίας) ή την αμοιβή ασθενείας της σύμβασής σας αν είναι μεγαλύτερη, και δίνει τηλέφωνο και email επικοινωνίας. Δεν περιγράφει την ασθένειά σας. Στείλτε τη με email, τηρώντας όποιον κανόνα έχει ο εργοδότης για τη δήλωση ασθένειας.