Σύμβαση: υποδείγματα και έντυπα

Για επιχείρηση στη Σκωτία που παρέχει υπηρεσίες σε άλλη επιχείρηση: συμβουλευτικές, σχεδιασμού, συντήρησης, μάρκετινγκ ή υποστήριξης πληροφορικής. Η σύμβαση ορίζει τις υπηρεσίες, την αμοιβή, την τιμολόγηση και την πληρωμή σε συμφωνημένη προθεσμία, σε ποιον ανήκει το παραγόμενο έργο, την εμπιστευτικότητα, την προστασία δεδομένων, ανώτατο όριο ευθύνης, την καταγγελία, καθώς και το σκωτικό δίκαιο και τα σκωτικά δικαστήρια. Η καθυστέρηση πληρωμής επιφέρει νόμιμο τόκο. Υπογράφουν και οι δύο επιχειρήσεις· μάρτυρας δεν χρειάζεται. Για μεμονωμένο ελεύθερο επαγγελματία ταιριάζει καλύτερα η σύμβαση συμβούλου.

Για δύο επιχειρήσεις ή πρόσωπα στη Βόρεια Ιρλανδία που θα ανταλλάξουν εμπιστευτικές πληροφορίες πριν από συναλλαγή, κοινό έργο, επένδυση ή συνεργασία με προμηθευτή. Κάθε πλευρά δεσμεύεται να κρατά εμπιστευτικές τις πληροφορίες της άλλης, να τις χρησιμοποιεί μόνο για τον σκοπό, να τις μοιράζεται μόνο με όσους πρέπει να τις γνωρίζουν και να τις επιστρέφει ή καταστρέφει όταν ζητηθεί, για όσα έτη επιλεγούν. Διατηρεί τις συνήθεις εξαιρέσεις και επιτρέπει καταγγελίες στην αστυνομία και προστατευόμενες αποκαλύψεις. Διέπεται από το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας.

Για εργοδότη στη Βόρεια Ιρλανδία που προσλαμβάνει κάποιον για ορισμένο διάστημα – αντικατάσταση άδειας μητρότητας, σεζόν, έργο: σύμβαση με ημερομηνία λήξης, που είναι και η γραπτή δήλωση των όρων του άρθρου 33 του Employment Rights (Northern Ireland) Order 1996. Περιλαμβάνει την προστασία των Fixed-term Employees Regulations (Northern Ireland) 2002, τον κανόνα των τεσσάρων ετών για διαδοχικές συμβάσεις και τη λύση με προειδοποίηση, κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας. Κάθε μέρος καλό είναι να συμβουλευτεί πριν υπογράψει.

Για εργοδότη και εργαζόμενο στη Βόρεια Ιρλανδία που συμφωνούν ο εργαζόμενος να δουλεύει εν μέρει ή πλήρως από το σπίτι: υπογεγραμμένη τροποποίηση της σύμβασης με το πρόγραμμα των ημερών, την ημερομηνία έναρξης, τον εξοπλισμό, τυχόν συμμετοχή στα έξοδα, την ασφάλεια της θέσης εργασίας, την ασφάλεια των δεδομένων, προαιρετική δοκιμαστική περίοδο και τον τρόπο αναθεώρησης ή λήξης, κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας. Τα υπόλοιπα μένουν ίδια.

Για πελάτη που είναι επιχείρηση και αυτοαπασχολούμενο σύμβουλο ή ελεύθερο επαγγελματία στη Σκωτία, που εργάζεται για δικό του λογαριασμό ή μέσω δικής του εταιρείας. Η σύμβαση καλύπτει τις υπηρεσίες, την αμοιβή και τα τιμολόγια, τα έξοδα, το δικαίωμα αντικαταστάτη, την κυριότητα του έργου, την εμπιστευτικότητα, την ευθύνη, τη λύση και τους κανόνες off-payroll (IR35) για μεσαίους και μεγάλους πελάτες, κατά το σκωτικό δίκαιο και ενώπιον των σκωτικών δικαστηρίων. Η διατύπωσή της δεν κρίνει το εργασιακό ή φορολογικό καθεστώς, που ακολουθεί τον πραγματικό τρόπο εργασίας· κάθε μέρος ας ζητήσει συμβουλή αν το καθεστώς είναι ασαφές.

Για εργοδότη στη Βόρεια Ιρλανδία που προσλαμβάνει εργαζόμενο αορίστου χρόνου: σύμβαση που αποτελεί και τη γραπτή δήλωση των όρων απασχόλησης που απαιτεί το άρθρο 33 του Employment Rights (Northern Ireland) Order 1996 μέσα σε δύο μήνες από την έναρξη. Ορίζει θέση, τόπο εργασίας, αμοιβή, ωράριο, τουλάχιστον 5,6 εβδομάδες άδεια μετ’ αποδοχών, αποδοχές ασθενείας, ένταξη σε συνταξιοδοτικό πρόγραμμα, προειδοποίηση κατά το άρθρο 118 και πού βρίσκονται οι πειθαρχικοί κανόνες και η διαδικασία παραπόνων, κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας. Υπογράφεται από τους δύο.

Για εργοδότη και εργαζόμενο στη Βόρεια Ιρλανδία: συμφωνία ότι ο εργαζόμενος κρατά μυστικές τις εμπιστευτικές πληροφορίες του εργοδότη κατά τη διάρκεια και μετά την απασχόληση, τις φυλάσσει με ασφάλεια και τις επιστρέφει όταν φεύγει. Λέει καθαρά τι δεν απαγορεύει – καταγγελίες δυσλειτουργιών κατά το Employment Rights (Northern Ireland) Order 1996, αναφορά εγκλήματος, λόγο για παρενόχληση, διακρίσεις ή αμοιβές – και δεν περιέχει ρήτρα μη ανταγωνισμού ή άλλο περιορισμό μετά τη λήξη. Κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας.

Για ανύπαντρο ζευγάρι στη Βόρεια Ιρλανδία που ζει μαζί ή σκοπεύει να το κάνει: γραπτή συμφωνία για το πώς μοιράζεστε το ενοίκιο ή τη δόση και τους λογαριασμούς, τι ανήκει στον καθένα, κοινούς λογαριασμούς και χρέη, και τι γίνεται με τα πράγματά σας αν χωρίσετε. «Γάμος κοινού δικαίου» δεν υπάρχει, άρα ο νόμος δίνει στους συμβιούντες πολύ λιγότερες αξιώσεις από τους συζύγους. Ο καθένας σας πρέπει να πάρει ανεξάρτητη νομική συμβουλή πριν υπογράψει· η κυριότητα του σπιτιού ακολουθεί τον τίτλο και τυχόν δήλωση καταπιστεύματος.

Για δύο ιδιώτες στη Βόρεια Ιρλανδία – συγγενείς, φίλους, ζευγάρι – που δανείζουν χρήματα ο ένας στον άλλον, με ή χωρίς τόκο. Η σύμβαση καταγράφει το ποσό και πότε καταβλήθηκε, τον τόκο αν υπάρχει, την τελική ημερομηνία αποπληρωμής ή τις μηνιαίες δόσεις και τι γίνεται αν χαθεί μια πληρωμή, κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας. Δάνειο μεταξύ ιδιωτών, που δεν δίνεται στο πλαίσιο επιχείρησης, δεν χρειάζεται άδεια της FCA, μένει κατά το μεγαλύτερο μέρος εκτός του Consumer Credit Act 1974 και δεν απαιτεί καταχώριση ή τέλος χαρτοσήμου. Την υπογράφουν και οι δύο και ο καθένας κρατά υπογεγραμμένο αντίγραφο.

Για δύο πρόσωπα ή επιχειρήσεις στη Βόρεια Ιρλανδία που συμφώνησαν να τερματίσουν μια διαφορά – για χρήματα, αγαθά, εργασία, ζημία ή εγγύηση – με την καταβολή συμφωνημένου ποσού από το ένα στο άλλο. Η συμφωνία καταγράφει την πληρωμή και την προθεσμία της, ότι μόλις καταβληθεί διευθετεί όλες τις αξιώσεις της διαφοράς, ότι κανένα μέρος δεν παραδέχεται ευθύνη και ότι το καθένα φέρει τα έξοδά του, κατά το δίκαιο της Βόρειας Ιρλανδίας. Δεν είναι για διαφορά με εργοδότη: οι αξιώσεις εργαζομένου διευθετούνται μόνο με compromise agreement μετά από ανεξάρτητη συμβουλή ή μέσω της Labour Relations Agency. Υπογράφουν και τα δύο μέρη· το καθένα κρατά αντίγραφο.

Για πελάτη και αυτοαπασχολούμενο σύμβουλο ή freelancer στη Βόρεια Ιρλανδία, που εργάζεται για δικό του λογαριασμό ή μέσω δικής του εταιρείας. Η σύμβαση καλύπτει τις υπηρεσίες, τις αμοιβές και τα τιμολόγια, τα έξοδα, το δικαίωμα αντικαταστάτη, σε ποιον ανήκει το έργο, την εμπιστευτικότητα, την ευθύνη, τη λύση και τους κανόνες off-payroll (IR35), που ισχύουν σε όλο το Ηνωμένο Βασίλειο. Η διατύπωσή της δεν κρίνει την εργασιακή ή φορολογική κατάσταση, που ακολουθεί τον πραγματικό τρόπο εργασίας· κάθε πλευρά πρέπει να ζητήσει συμβουλή αν είναι ασαφής.

Για δύο επιχειρήσεις ή πρόσωπα στη Σκωτία που πρόκειται να ανταλλάξουν εμπιστευτικές πληροφορίες πριν από συναλλαγή, κοινό έργο, επένδυση ή συνεργασία προμήθειας. Κάθε μέρος δεσμεύεται να τηρεί εμπιστευτικές τις πληροφορίες του άλλου, να τις χρησιμοποιεί μόνο για τον σκοπό που ορίζεται, να τις μοιράζεται μόνο με όσους πρέπει να τις γνωρίζουν και να τις επιστρέφει ή καταστρέφει όταν ζητηθεί, για τα έτη που επιλέγονται. Διατηρεί τις συνήθεις εξαιρέσεις και επιτρέπει καταγγελίες στην αστυνομία και προστατευόμενες αποκαλύψεις. Διέπεται από το σκωτικό δίκαιο, με τα σκωτικά δικαστήρια· υπογράφουν και τα δύο μέρη, χωρίς μάρτυρα.

Για επιχείρηση στη Βόρεια Ιρλανδία που παρέχει υπηρεσίες σε άλλη επιχείρηση: συμβουλευτική, σχεδιασμό, συντήρηση, μάρκετινγκ ή υποστήριξη πληροφορικής. Η σύμβαση ορίζει τις υπηρεσίες, τις αμοιβές, την τιμολόγηση και την πληρωμή σε συμφωνημένη προθεσμία, σε ποιον ανήκει το έργο, την εμπιστευτικότητα, την προστασία δεδομένων, όριο ευθύνης, προειδοποίηση λήξης και το δίκαιο και τα δικαστήρια της Βόρειας Ιρλανδίας. Η καθυστέρηση πληρωμής φέρει νόμιμο τόκο. Υπογράφουν και οι δύο. Για ελεύθερο επαγγελματία ταιριάζει καλύτερα η σύμβαση συμβούλου.

Για δύο πρόσωπα ή επιχειρήσεις που συμφώνησαν να τερματίσουν μια διαφορά – για χρήματα, αγαθά, εργασίες, ζημίες ή εγγύηση – με την πληρωμή συμφωνημένου ποσού από το ένα στο άλλο. Η συμφωνία καταγράφει την πληρωμή και την προθεσμία της, ότι μετά την πληρωμή διευθετούνται όλες οι αξιώσεις της διαφοράς, ότι κανείς δεν αναγνωρίζει ευθύνη και ότι ο καθένας βαρύνεται με τα έξοδά του. Δεν είναι για διαφορά με εργοδότη: οι αξιώσεις εργαζομένου διευθετούνται μόνο με συμφωνία μετά από ανεξάρτητη συμβουλή ή μέσω της Acas. Την υπογράφουν και οι δύο· ο καθένας κρατά αντίγραφο.

Για πελάτη και αυτοαπασχολούμενο σύμβουλο ή freelancer στην Αγγλία και την Ουαλία, που εργάζεται για δικό του λογαριασμό ή μέσω δικής του εταιρείας περιορισμένης ευθύνης. Η σύμβαση καλύπτει τις υπηρεσίες, την αμοιβή και τα τιμολόγια, τα έξοδα, το δικαίωμα αντικαταστάτη, σε ποιον ανήκει το έργο, την εμπιστευτικότητα, την ευθύνη, τη λήξη και τους κανόνες off-payroll (IR35) για μεσαίους και μεγάλους πελάτες. Η διατύπωσή της δεν κρίνει το εργασιακό ή φορολογικό καθεστώς, που εξαρτάται από τον πραγματικό τρόπο εργασίας· κάθε μέρος ας ζητήσει συμβουλή αν υπάρχει αμφιβολία.

Για δύο επιχειρήσεις ή πρόσωπα στην Αγγλία και την Ουαλία που θα ανταλλάξουν εμπιστευτικές πληροφορίες πριν από συναλλαγή, κοινό έργο, επένδυση ή συνεργασία με προμηθευτή. Κάθε μέρος δεσμεύεται να κρατά εμπιστευτικές τις πληροφορίες του άλλου, να τις χρησιμοποιεί μόνο για τον δηλωμένο σκοπό, να τις μοιράζεται μόνο με όσους πρέπει να τις γνωρίζουν και να τις επιστρέφει ή καταστρέφει όταν ζητηθεί, για τα έτη που επιλέγονται. Διατηρεί τις συνήθεις εξαιρέσεις και επιτρέπει καταγγελίες στην αστυνομία και προστατευόμενες αποκαλύψεις. Διέπεται από το δίκαιο Αγγλίας και Ουαλίας.

Για δύο ιδιώτες – συγγενείς, φίλους, ζευγάρι – που δανείζουν χρήματα ο ένας στον άλλο, με ή χωρίς τόκο. Η σύμβαση καταγράφει το ποσό και πότε δόθηκε, τον τόκο αν υπάρχει, την τελική ημερομηνία αποπληρωμής ή τις μηνιαίες δόσεις και τι γίνεται αν μια δόση δεν πληρωθεί εγκαίρως. Δάνειο μεταξύ ιδιωτών που δεν δίνεται στο πλαίσιο επαγγελματικής δραστηριότητας δεν χρειάζεται άδεια της FCA, εξαιρείται από τις περισσότερες διατάξεις του Consumer Credit Act 1974 και δεν χρειάζεται καταχώριση ή τέλος χαρτοσήμου. Το υπογράφουν και οι δύο και ο καθένας κρατά υπογεγραμμένο αντίτυπο.

Για επιχείρηση στην Αγγλία και την Ουαλία που παρέχει υπηρεσίες σε άλλη επιχείρηση: συμβουλευτική, σχεδιασμό, συντήρηση, μάρκετινγκ ή υποστήριξη πληροφορικής. Η σύμβαση ορίζει τις υπηρεσίες, την αμοιβή, την τιμολόγηση και την πληρωμή σε συμφωνημένη προθεσμία, σε ποιον ανήκει το παραγόμενο έργο, την εμπιστευτικότητα, την προστασία δεδομένων, ανώτατο όριο ευθύνης, την καταγγελία και το δίκαιο Αγγλίας και Ουαλίας. Η καθυστέρηση πληρωμής φέρει νόμιμο τόκο. Υπογράφουν και οι δύο. Για ελεύθερο επαγγελματία φυσικό πρόσωπο ταιριάζει καλύτερα η σύμβαση συμβουλευτικών υπηρεσιών.

Για εργοδότη στην Αγγλία, την Ουαλία ή τη Σκωτία που προσλαμβάνει εργαζόμενο αορίστου χρόνου: σύμβαση που αποτελεί και τη γραπτή δήλωση των όρων απασχόλησης του άρθρου 1 του Employment Rights Act 1996, την οποία κάθε εργαζόμενος πρέπει να λάβει το αργότερο την πρώτη ημέρα εργασίας. Ορίζει θέση, τόπο εργασίας, αμοιβή, ωράριο, τουλάχιστον 5,6 εβδομάδες άδεια μετ’ αποδοχών, αποδοχές ασθενείας, ένταξη σε συνταξιοδοτικό πρόγραμμα, προειδοποίηση και πού βρίσκονται οι πειθαρχικοί κανόνες και η διαδικασία παραπόνων. Η Acas δημοσιεύει δωρεάν υποδείγματα. Υπογράφεται από τους δύο.

Για ανύπαντρο ζευγάρι που ζει ή θα ζήσει μαζί: γραπτή συμφωνία για το πώς μοιράζεστε ενοίκιο ή δόσεις και λογαριασμούς, τι ανήκει στον καθένα, κοινούς λογαριασμούς και χρέη και τι γίνεται με τα πράγματά σας αν χωρίσετε. «Γάμος του κοινοδικαίου» (common-law marriage) δεν υπάρχει, οπότε ο νόμος δίνει στους συγκατοικούντες πολύ λιγότερες αξιώσεις από τους συζύγους. Ο καθένας σας πρέπει να πάρει ανεξάρτητη νομική συμβουλή πριν υπογράψει· η κυριότητα του σπιτιού μένει όπως ορίζουν ο τίτλος και τυχόν δήλωση εμπιστεύματος.

Για χωρισμένους γονείς που έχουν συμφωνήσει πώς θα μεγαλώσουν τα παιδιά τους: πού ζουν τα παιδιά, ο χρόνος με κάθε γονέα, οι σχολικές διακοπές και οι ξεχωριστές μέρες, η παράδοση, οι αποφάσεις για σχολείο και υγεία και πώς θα επικοινωνείτε και θα λύνετε διαφωνίες. Είναι συμφωνία μεταξύ σας, όχι δικαστική απόφαση. Η Cafcass δημοσιεύει δωρεάν σχέδιο γονικής φροντίδας και οδηγίες – το πρώτο σημείο αναφοράς· ο καθένας σας πρέπει να πάρει ανεξάρτητη συμβουλή αν έχει αμφιβολίες.

Για εργοδότη και εργαζόμενο στην Αγγλία, την Ουαλία ή τη Σκωτία που συμφωνούν ότι ο εργαζόμενος θα δουλεύει εν μέρει ή εξ ολοκλήρου από το σπίτι: υπογεγραμμένη τροποποίηση της σύμβασης με το πρόγραμμα των ημερών, την ημερομηνία έναρξης, τον εξοπλισμό, τυχόν συμμετοχή στα έξοδα, την ασφάλεια του σταθμού εργασίας, την προστασία δεδομένων, προαιρετική δοκιμαστική περίοδο και τον τρόπο αναθεώρησης ή λήξης της ρύθμισης. Τα υπόλοιπα της σύμβασης μένουν ίδια. Υπογράφεται από τους δύο.

Για εργοδότη και εργαζόμενο στην Αγγλία, την Ουαλία ή τη Σκωτία: συμφωνία ότι ο εργαζόμενος τηρεί απόρρητες τις εμπιστευτικές πληροφορίες του εργοδότη κατά την απασχόληση και μετά, τις φυλάσσει με ασφάλεια και τις επιστρέφει όταν φεύγει. Λέει καθαρά τι δεν μπορεί να εμποδίσει – την καταγγελία παρατυπιών, την αναφορά εγκλήματος, τις αποκαλύψεις που επιτρέπονται σε θύμα εγκλήματος, τη συζήτηση για παρενόχληση, διακρίσεις ή αμοιβές – και δεν περιέχει ρήτρα μη ανταγωνισμού ή άλλο περιορισμό μετά τη λήξη. Υπογράφεται από τους δύο.

Για δύο ιδιώτες στο Ηνωμένο Βασίλειο που πωλούν και αγοράζουν μεταχειρισμένο αυτοκίνητο, βαν ή μοτοσικλέτα. Καταγράφει το όχημα, την τιμή, την ώρα παράδοσης των κλειδιών, τα χιλιόμετρα και τα ελαττώματα που γνωρίζει ο πωλητής, και περιέχει απόδειξη για τα χρήματα. Η πώληση «ως έχει» δεν επιτρέπει στον πωλητή να περιγράψει ψευδώς το όχημα. Η ιδιωτική πώληση δεν απαιτεί φόρο ούτε έντυπο: ο πωλητής ενημερώνει ηλεκτρονικά την DVLA την ίδια ημέρα και δίνει στον αγοραστή το πράσινο απόκομμα νέου κατόχου από την άδεια κυκλοφορίας (V5C). Υπογράφουν και οι δύο· ο καθένας κρατά αντίτυπο.