DocMuse es un servicio privado y de pago, gestionado por The Muse Technology EOOD (Bulgaria). No es una web gubernamental y no está vinculado a gov.ie, Citizens Information, el Courts Service ni a ningún otro organismo público. No es un despacho de abogados ni está regulado por la Legal Services Regulatory Authority ni por la Law Society of Ireland; sus documentos no constituyen asesoramiento jurídico.
Contrato de consultoría para autónomos (Irlanda)
Irlanda · en inglés
2,00 €Rellénelo gratis online y pague solo al descargarlo
18 preguntas · unos 8 min
Este documento está en inglés
El PDF que descargue está en inglés: es el idioma en el que debe presentarse, por eso no se traduce. Todo lo que hay en esta página sirve para explicarle lo que dice.
Pensado para usarse en Irlanda
Rellenar el modelo
Sus respuestas se guardan en este dispositivo durante 7 días o hasta que las borre.
- Descarga inmediata tras el pago
- Copia del enlace enviada a su correo electrónico
- No hace falta cuenta
Para un cliente que sea una empresa o un organismo público y un consultor o profesional autónomo en Irlanda, que trabaja por cuenta propia o a través de su propia sociedad; no para un particular que lo contrata para uso personal. El contrato regula los servicios, los honorarios y las facturas, los gastos, el derecho a enviar un sustituto, la titularidad del trabajo, la confidencialidad, la responsabilidad, el seguro y la terminación, conforme al derecho irlandés. Su redacción no decide la condición laboral, que depende de cómo se hace realmente el trabajo según las cinco preguntas del Tribunal Supremo en el caso Karshan, así que cada parte debería asesorarse si la condición no está clara.
- Pensado para usarse en Irlanda
- Última actualización: 4 de noviembre de 2026
Publicado porDocMuse
Cuándo usar este documento
- Empieza a trabajar como autónomo para un cliente en Irlanda y quiere las condiciones por escrito.
- Su empresa contrata a un consultor autónomo y necesita un contrato para el proyecto.
- Un cliente quiere ser titular del trabajo que usted crea y usted quiere fijar antes los honorarios.
- Trabaja a través de su propia sociedad y quiere un contrato de consultoría con un cliente en Irlanda.
Qué hay que rellenar
Los datos que pide el documento.
- Fecha
- Cliente
- Número de sociedad del cliente (CRO), si es una sociedad
- Dirección del cliente
- Localidad y condado (p. ej., Ennis, Co. Clare; o Dublin 8)
- Consultor (nombre, o la sociedad del consultor)
- Número de sociedad del consultor (CRO), si es una sociedad
- Dirección del consultor, con el Eircode
- Fecha de inicio
- Plazo de pago (días)
- Límite de responsabilidad
- Seguro que mantendrá el consultor (en blanco si no se ha acordado)
- Plazo de preaviso
- Servicios
- Plazos y entregables (en blanco si no hay)
- Honorarios (tarifa o precio fijo, y cuándo se facturan)
- Persona que firma por el cliente
- Persona que firma por el consultor
Preguntas frecuentes
- ¿Llamar consultor a alguien lo convierte en autónomo en Irlanda?
- No. Desde la sentencia del Tribunal Supremo en el caso Karshan (Domino’s Pizza) de 2023, la condición se decide con cinco preguntas sobre cómo se hace realmente el trabajo: si hay un intercambio de salario por trabajo, si el trabajador presta los servicios personalmente, si el cliente tiene control suficiente, si el conjunto apunta a una relación laboral y si alguna ley exige otro enfoque. El Code of Practice on Determining Employment Status, actualizado en 2024, es gratuito en gov.ie.
- ¿A quién pertenece el trabajo que un autónomo hace para un cliente en Irlanda?
- Salvo que el contrato diga otra cosa, el autónomo que no es empleado suele ser titular de los derechos de autor sobre lo que crea, aunque el cliente lo haya pagado. La Copyright and Related Rights Act 2000 exige que la cesión de derechos de autor conste por escrito y la firme quien cede; por eso este contrato incluye una, que surte efecto con el pago.
- ¿Quién paga los impuestos y la PRSI del consultor con este contrato?
- El consultor. Un consultor autónomo paga él mismo su impuesto sobre la renta, la Universal Social Charge y la PRSI mediante la autoliquidación de Revenue, presentando el Form 11 en línea por ROS; el cliente no retiene nada de los honorarios. Un consultor que trabaja a través de su propia sociedad paga en cambio los impuestos de esa sociedad. Si los hechos convierten al consultor en empleado, el cliente puede deber el PAYE diga lo que diga el contrato.
Cómo puede firmar este documento
- Imprímalo y fírmelo a mano. Las líneas de firma del documento se dejan en blanco a propósito: firme sobre ellas con bolígrafo.
- Fírmelo por su cuenta con una firma electrónica cualificada. Si ya tiene una firma cualificada (Evrotrust, B-Trust, StampIT, ZealiD o cualquier proveedor cualificado de la Lista de confianza de la UE, en tarjeta, en un token USB, en una aplicación móvil o en la nube), nuestra guía de firma explica paso a paso cómo firmar precisamente este archivo sin invalidarlo. Ayuda paso a paso y una forma de comprobar el resultado
DocMuse vende documentos, no asesoramiento jurídico. Que se acepten depende siempre de las normas del destinatario y de la ley aplicable.
Documentos relacionados
- Factura con datos de IVA (Irlanda)
Para el autónomo, la sociedad de personas o la sociedad mercantil en Irlanda que factura a un cliente. La factura lleva un número de su serie, la fecha, las dos partes, los bienes o servicios, el total y los datos de pago. Una empresa registrada a efectos del IVA añade su número de IVA, la fecha de la entrega, el tipo y el IVA, como exige la regulation 20 de las Value-Added Tax Regulations 2010, y el número de IVA del cliente cuando hace falta; una empresa no registrada deja esas líneas vacías. Basta un PDF enviado por correo electrónico.
- Último requerimiento antes de acciones legales por una factura impagada (Irlanda)
Para la empresa en Irlanda a la que otra empresa o un organismo público debe dinero por una factura impagada. La carta expone la deuda, reclama intereses de demora al tipo del BCE más ocho puntos y la compensación fija de €40, €70 o €100 del S.I. No. 580 of 2012, da 14 días para pagar o discutirla y advierte que, si no, iniciará acciones judiciales sin más aviso. El procedimiento de escasa cuantía no admite facturas impagadas. Envíela por correo certificado (An Post) y por correo electrónico.
- Comunicación de permiso parental (Irlanda)
Para el empleado en Irlanda que tomará un permiso parental no retribuido por un hijo menor de 12 años (16 si tiene una discapacidad o una enfermedad de larga duración). La comunicación indica el hijo y su fecha de nacimiento, las fechas y el número de semanas, y si el permiso es un único periodo continuo o un reparto que pide al empleador que acepte. Entréguela al menos seis semanas antes del inicio; usted y su empleador firman después un documento de confirmación al menos cuatro semanas antes. Entréguela en mano o por correo electrónico.
- Solicitud de nóminas o de la declaración escrita de condiciones (Irlanda)
Para el empleado en Irlanda que no ha recibido nóminas ni las condiciones del puesto por escrito. La carta pide las nóminas que faltan (con cada pago se debe un detalle escrito del salario y las deducciones) y la declaración de condiciones (las condiciones básicas en cinco días desde el inicio, la declaración completa en un mes), en 14 días. Si no llegan, los inspectores de la Workplace Relations Commission hacen cumplir la norma de las nóminas, y la reclamación sobre la declaración de condiciones se presenta ante la Comisión, gratis y en línea. Entréguela en mano o por correo electrónico.
- Último requerimiento antes de una demanda de escasa cuantía contra una empresa (Irlanda)
Para el consumidor en Irlanda cuya reclamación a una tienda, comerciante o prestador de servicios no ha llevado a nada: un reembolso denegado, una señal retenida, dinero por un producto defectuoso o un trabajo mal hecho. La carta expone lo ocurrido y la cantidad, enumera sus documentos, da a la empresa 14 días para pagar o responder, le pide su denominación legal completa y su domicilio social y advierte que, si no, presentará una solicitud en el procedimiento de escasa cuantía (Small Claims procedure) del tribunal de distrito (District Court), que resuelve reclamaciones de consumidores de hasta €2,000. Envíela por correo certificado (An Post) o por correo electrónico y guarde la prueba.
- Carta para comunicar al empleador una baja por enfermedad (Irlanda)
Para el empleado en Irlanda que está demasiado enfermo para trabajar. La carta comunica al empleador cuándo empezó la ausencia y cuánto se prevé que dure, dice que enviará un certificado médico, pide la prestación legal por enfermedad (5 días al año en 2026 tras 13 semanas de servicio) o la de su contrato si es mayor, y da un teléfono y un correo electrónico de contacto. No describe la enfermedad. Envíela por correo electrónico, siguiendo la norma del empleador para avisar de una baja.