DocMuse to prywatna, płatna usługa prowadzona przez The Muse Technology EOOD (Bułgaria). Nie jest to strona rządowa i nie jest powiązana z nidirect, Northern Ireland Courts and Tribunals Service ani żadnym innym organem publicznym. Nie jest to kancelaria prawna i nie podlega Law Society of Northern Ireland ani innemu regulatorowi usług prawnych; jej dokumenty nie są poradą prawną.

Ugoda w sprawie pełnego i ostatecznego zakończenia sporu (Irlandia Północna)

Irlandia Północna · w języku angielskim

2,00 €Wypełnij online za darmo — płacisz tylko za pobranie

Pytania: 10 · ok. 4 min

Ten dokument jest w języku angielskim

Pobierany PDF jest w języku angielskim — w tym języku się go składa, dlatego nie jest tłumaczony. Wszystko na tej stronie ma wyjaśnić, co w nim jest.

Do użytku w kraju: Irlandia Północna

Wypełnij formularz

Twoje odpowiedzi zostają na tym urządzeniu przez 7 dni lub do czasu, aż je usuniesz.

Odpowiedzi: 0 z 0
  • Pobierasz od razu po płatności
  • Zapasowy link wysyłamy e-mailem
  • Bez zakładania konta

Dla dwóch osób lub firm w Irlandii Północnej, które uzgodniły zakończenie sporu – o pieniądze, towar, wykonaną pracę, szkodę lub kaucję – przez zapłatę uzgodnionej kwoty przez jedną z nich. Ugoda zapisuje płatność i jej termin, to, że po zapłacie zamyka wszystkie roszczenia związane ze sporem, że żadna strona nie przyznaje odpowiedzialności i że każda ponosi własne koszty, według prawa Irlandii Północnej. Nie służy do sporu z pracodawcą: roszczenia pracownika zamyka tylko compromise agreement zawarte po niezależnej poradzie albo ugoda przez Labour Relations Agency. Podpisują obie strony; każda zachowuje kopię.

  • Ostatnia aktualizacja: 29 października 2026

Jeśli dokument dla Zjednoczonego Królestwa przytacza słowa przepisów lub publikacji rządowej – brytyjskiej, szkockiej lub północnoirlandzkiej – zawiera informacje sektora publicznego udostępnione na licencji Open Government Licence v3.0.

Opublikowane przezDocMuse

Kiedy przyda Ci się ten dokument

  • Z sąsiadem w Irlandii Północnej uzgodniono kwotę kończącą spór o szkodę.
  • Przedsiębiorca zgodził się oddać część pieniędzy, jeśli roszczenie zostanie wycofane.
  • Sprawa o drobne roszczenie zakończyła się porozumieniem poza sądem i chcesz je spisać.
  • Chcesz umowy, która raz na zawsze zamknie spór o pieniądze.

Co wypełniasz

Dane, o które prosi dokument.

  • Data
  • Pierwsza strona
  • Adres pierwszej strony
  • Miejscowość
  • Druga strona
  • Adres drugiej strony
  • Czego dotyczy spór
  • Która strona płaci drugiej
  • Kwota
  • Termin płatności

Najczęstsze pytania

Co oznacza pełne i ostateczne zakończenie sporu według prawa Irlandii Północnej?
Po zapłacie uzgodnionej kwoty żadna strona nie może ponownie dochodzić roszczeń z tego samego sporu, nawet jeśli później okaże się, że był wart więcej. Dlatego ugoda opisuje spór: roszczenia spoza tego opisu nie są nią objęte. Każda strona może chcieć zasięgnąć porady przed podpisaniem.
Co, jeśli jedna ze stron już złożyła w Irlandii Północnej pozew o drobne roszczenie lub inny pozew?
Nadal można zawrzeć ugodę między sobą, a klauzula 6 zobowiązuje obie strony do niezwłocznego zawiadomienia sądu. Powód cofa wtedy pozew w sposób, który wyjaśni biuro sądu; jego pracownicy powiedzą, czego potrzeba, a nidirect bezpłatnie opisuje procedurę drobnych roszczeń.
Czy ta ugoda może zamknąć roszczenie wobec pracodawcy w Irlandii Północnej?
Nie. Zgodnie z art. 245 Employment Rights (Northern Ireland) Order 1996 pracownik może zrzec się większości roszczeń pracowniczych tylko w compromise agreement zawartym po poradzie niezależnego doradcy albo w ugodzie osiągniętej z pomocą Labour Relations Agency. Ta ugoda służy do sporów o pieniądze, towary, usługi, szkody lub kaucje.

Jak możesz podpisać ten dokument

  • Wydrukuj go i podpisz odręcznie. Miejsca na podpis w dokumencie celowo zostają puste — podpisz się na nich długopisem.
  • Podpisz go samodzielnie kwalifikowanym podpisem elektronicznym. Jeśli masz już podpis kwalifikowany — Certum, Szafir, EuroCert, ZealiD albo innego kwalifikowanego dostawcy z unijnej listy zaufanych dostawców, na karcie, tokenie USB, w aplikacji mobilnej lub w chmurze — nasz przewodnik po podpisywaniu wyjaśnia krok po kroku, jak podpisać właśnie ten plik, nie unieważniając podpisu. Profil Zaufany i podpis osobisty tu nie wystarczą. Pomoc krok po kroku i sprawdzenie, czy się udało

DocMuse sprzedaje dokumenty, a nie porady prawne. Przyjęcie dokumentu zawsze zależy od zasad odbiorcy i prawa, które go obowiązuje.

Podobne dokumenty

  • Umowa pożyczki między członkami rodziny lub znajomymi (Irlandia Północna)

    Dla dwóch osób prywatnych w Irlandii Północnej – krewnych, znajomych, pary – pożyczających sobie pieniądze z oprocentowaniem lub bez. Umowa zapisuje kwotę i datę jej przekazania, ewentualne odsetki, ostateczny termin spłaty lub miesięczne raty oraz skutki opóźnienia w płatności, według prawa Irlandii Północnej. Pożyczka między osobami prywatnymi, udzielona poza działalnością gospodarczą, nie wymaga zezwolenia FCA, w większości wykracza poza Consumer Credit Act 1974 i nie podlega rejestracji ani opłacie skarbowej. Podpisują ją obie strony i każda zachowuje podpisany egzemplarz.

  • Pismo przed pozwem o drobne roszczenie o pieniądze, które jest Ci winna osoba prywatna (Irlandia Północna)

    Dla osoby prywatnej w Irlandii Północnej, której inna osoba jest winna pieniądze – niespłacona pożyczka, część rachunku, zapłata za coś, czego nigdy nie przekazano. Pismo przedstawia dług, daje 14 dni na zapłatę lub odpowiedź i zapowiada pozew w trybie drobnych roszczeń w sądzie hrabstwa (county court), który rozpatruje sprawy do £5000, albo pozew o wyższą kwotę. Irlandia Północna nie ma sztywnej reguły przedsądowej, ale pismo pokaże sądowi, że najpierw upomniano się o pieniądze. Wyślij je listem poleconym (Royal Mail Signed For) i e-mailem.

  • Wniosek o informację o emeryturze pracowniczej lub prywatnej (Irlandia Północna)

    Dla każdego w Irlandii Północnej, kto ma emeryturę pracowniczą lub prywatną i chce poznać jej wartość albo stracił kontakt z programem po przeprowadzce lub zmianie pracy. Angielskie pismo do administratora lub dostawcy z prośbą o zestawienie świadczeń na podstawie północnoirlandzkich przepisów o ujawnianiu informacji z 2014 r. – zgromadzoną wartość, wartość transferu i datę, od której można je pobierać – oraz aktualizujące adres. Wysyłane pocztą pierwszej klasy. Dane zagubionego programu znajdziesz bezpłatnie w Pension Tracing Service na GOV.UK.

  • Odpowiedź windykatorowi: udowodnijcie dług albo dług jest przedawniony (Irlandia Północna)

    Dla osoby w Irlandii Północnej ściganej przez windykatora lub nabywcę długu za dług, którego nie rozpoznaje, który kwestionuje lub uważa za starszy niż sześć lat. Pismo nie uznaje długu: żąda dowodów – umowy, wyciągu z rachunku, wezwania o niewykonaniu i cesji – albo oświadcza, że dług jest przedawniony według Limitation (Northern Ireland) Order 1989 i nie zostanie zapłacony, co reguły FCA każą uszanować firmie windykującej regulowany kredyt. Wyślij je listem poleconym (Royal Mail Signed For) i zachowaj kopię.

  • Umowa o wspólnym zamieszkaniu dla pary bez ślubu (Irlandia Północna)

    Dla niezamężnej pary w Irlandii Północnej, która mieszka razem albo zamierza: pisemna umowa o tym, jak dzielicie czynsz lub ratę kredytu i rachunki, co do kogo należy, wspólne konta i długi oraz co dzieje się z rzeczami w razie rozstania. „Małżeństwa z prawa zwyczajowego” nie ma, więc prawo daje konkubentom znacznie mniej roszczeń niż małżonkom. Każde z Was powinno przed podpisaniem zasięgnąć niezależnej porady prawnej; własność mieszkania wynika nadal z tytułu własności i ewentualnej deklaracji powierniczej.

  • Umowa o zachowaniu poufności z pracownikiem (Irlandia Północna)

    Dla pracodawcy i pracownika w Irlandii Północnej: umowa, że pracownik zachowa w tajemnicy poufne informacje pracodawcy w trakcie i po zakończeniu zatrudnienia, będzie je zabezpieczać i zwróci przy odejściu. Wprost mówi, czego nie zakazuje — sygnalizowania nieprawidłowości według Employment Rights (Northern Ireland) Order 1996, zgłaszania przestępstw, mówienia o nękaniu, dyskryminacji czy wynagrodzeniu — i nie zawiera zakazu konkurencji ani innych ograniczeń po odejściu. Według prawa Irlandii Północnej. Podpisują obie strony.