Ελεύθερη σύμβαση υπηρεσιών με έγγραφη ενημέρωση — freier Dienstvertrag (Αυστρία)

Αυστρία
Deutsch
Εργασία και απασχόληση
Σύμβαση
Εκτύπωση και υπογραφή
3 σελίδες · Πωλήσεις: 0

Δημοσιεύτηκε απόDocMuse

Αυτό το έγγραφο είναι στα γερμανικά

Το PDF που κατεβάζετε είναι στα γερμανικά — σε αυτή τη γλώσσα πρέπει να υποβληθεί, γι’ αυτό δεν μεταφράζεται. Όλα τα υπόλοιπα σε αυτή τη σελίδα υπάρχουν για να σας εξηγήσουν τι γράφει.

Ελεύθερη σύμβαση υπηρεσιών κατά την § 4 παρ. 4 του αυστριακού Γενικού Νόμου Κοινωνικής Ασφάλισης (ASVG) για πρόσωπα που παρέχουν υπηρεσίες σε έναν εντολέα για ένα διάστημα, χωρίς δέσμευση σε ωράριο, τόπο εργασίας και οδηγίες. Περιέχει όλα τα στοιχεία της έγγραφης ενημέρωσης (Dienstzettel) της § 1164a ABGB, ώστε δεν χρειάζεται χωριστό έγγραφο: έναρξη και διάρκεια, δοκιμαστικό μήνα κατ’ επιλογή, τις προθεσμίες καταγγελίας τεσσάρων και έξι εβδομάδων από την 1η Ιανουαρίου 2026, το αντικείμενο, την αμοιβή, τον φορέα ασφάλισης, το ταμείο πρόνοιας και την εφαρμοστέα συλλογική σύμβαση. Στα γερμανικά.

Τι συμπληρώνετε

Τα στοιχεία που ζητά το έγγραφο.

  • Πελάτης
  • Διεύθυνση πελάτη
  • Δικαστήριο μητρώου και αριθμός εμπορικού μητρώου του πελάτη (αν είναι εγγεγραμμένος)
  • Εκπρόσωπος πελάτη
  • Πάροχος υπηρεσιών (freier Dienstnehmer): ονοματεπώνυμο, με ακαδημαϊκό τίτλο αν υπάρχει
  • Ημερομηνία γέννησης του παρόχου υπηρεσιών
  • Διεύθυνση του παρόχου υπηρεσιών
  • Αυστριακός αριθμός κοινωνικής ασφάλισης του παρόχου υπηρεσιών (αν υπάρχει ήδη)
  • Υπηρεσίες
  • Ημερομηνία έναρξης
  • Λήξη της σύμβασης (αφήστε κενό αν είναι αορίστου χρόνου)
  • Δοκιμαστικός μήνας: συμφωνείται ή όχι
  • Αμοιβή
  • Βάση τιμολόγησης
  • Προθεσμία πληρωμής (ημέρες)
  • IBAN
  • Εφαρμοστέα συλλογική σύμβαση εργασίας (ή «καμία»)
  • Σημείο της επιχείρησης όπου μπορούν να διαβαστούν η συλλογική σύμβαση και οι επιχειρησιακές συμφωνίες
  • Φορέας κοινωνικής ασφάλισης με διεύθυνση (π.χ. Αυστριακό Ταμείο Υγείας, ÖGK)
  • Ταμείο πρόνοιας του εντολέα (BV-Kasse), με διεύθυνση
  • Είδος δικαιώματος χρήσης: μη αποκλειστικό ή αποκλειστικό
  • Τρόποι εκμετάλλευσης του έργου
  • Πρόσθετοι όροι
  • Πόλη
  • Ημερομηνία

Προεπισκόπηση

Αυτό το έγγραφο δημιουργείται για εσάς. Οι απαντήσεις σας γράφονται σε αυτό και το ολοκληρωμένο PDF είναι δικό σας.

Η προεπισκόπηση έρχεται σύντομα

Συχνές ερωτήσεις

Τι είναι η ελεύθερη σύμβαση υπηρεσιών (freier Dienstvertrag) κατά το αυστριακό δίκαιο;
Σύμβαση με την οποία κάποιος αναλαμβάνει να παρέχει υπηρεσίες έναντι αμοιβής για ορισμένο ή αόριστο χρόνο — κυρίως προσωπικά και χωρίς ουσιώδη δικά του μέσα, αλλά χωρίς δέσμευση σε ωράριο, τόπο εργασίας και οδηγίες (§ 4 παρ. 4 ASVG). Ο πάροχος ασφαλίζεται κατά τον ASVG· ο εντολέας τον δηλώνει πριν αρχίσει η δραστηριότητα. Όποιος εργάζεται σε προσωπική εξάρτηση είναι εργαζόμενος και χρειάζεται σύμβαση εργασίας· όποιος οφείλει ορισμένο αποτέλεσμα συνάπτει σύμβαση έργου.
Ποιες προθεσμίες καταγγελίας ισχύουν από το 2026 για τους παρόχους με ελεύθερη σύμβαση υπηρεσιών στην Αυστρία;
Από την 1η Ιανουαρίου 2026, η προθεσμία καταγγελίας μιας ελεύθερης σύμβασης υπηρεσιών είναι τέσσερις εβδομάδες και μετά τη συμπλήρωση του δεύτερου έτους έξι εβδομάδες· η καταγγελία γίνεται για τη 15η ή την τελευταία ημέρα του ημερολογιακού μήνα (§ 1159 Abs 6 ABGB). Αυτό ισχύει και για σχέσεις που υπήρχαν ήδη τότε, όμως μια διαφορετική συμφωνία που έγινε πριν από το 2026 παραμένει σε ισχύ. Ο πρώτος μήνας μπορεί να συμφωνηθεί ως δοκιμαστικός, οπότε κάθε μέρος μπορεί να λύσει τη σχέση οποτεδήποτε — η σύμβαση σάς αφήνει αυτή την επιλογή. Από το 2026 οι συλλογικές συμβάσεις μπορούν επίσης να ορίζουν ελάχιστες αμοιβές και ελάχιστα ποσά για την απόδοση εξόδων αυτών των παρόχων.
Χρειάζεται έγγραφη ενημέρωση (Dienstzettel) ο πάροχος με ελεύθερη σύμβαση υπηρεσιών στην Αυστρία;
Ναι. Ο εντολέας πρέπει χωρίς καθυστέρηση μετά την έναρξη να παραδώσει γραπτή καταγραφή των βασικών δικαιωμάτων και υποχρεώσεων, ηλεκτρονικά αν το επιθυμεί ο πάροχος (§ 1164a ABGB): μεταξύ άλλων ονόματα και διευθύνσεις, έδρα της επιχείρησης, έναρξη και τυχόν λήξη, προθεσμία και ημερομηνίες καταγγελίας, αντικείμενο, αμοιβή με λήξη και τρόπο καταβολής, φορέα κοινωνικής ασφάλισης και ταμείο πρόνοιας, καθώς και, από το 2026, τις εφαρμοστέες συλλογικές συμβάσεις. Χωριστή ενημέρωση δεν χρειάζεται αν η γραπτή σύμβαση περιέχει όλα αυτά τα στοιχεία — αυτή η σύμβαση είναι έτσι δομημένη.

Πώς μπορείτε να υπογράψετε αυτό το έγγραφο

  • Εκτυπώστε το και υπογράψτε με το χέρι. Οι γραμμές υπογραφής στο έγγραφο μένουν σκόπιμα κενές — υπογράψτε πάνω τους με στυλό.
  • Υπογράψτε το προσωπικά με εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή. Αν διαθέτετε ήδη εγκεκριμένη υπογραφή — από ADACOM, HARICA, ZealiD ή οποιονδήποτε άλλο εγκεκριμένο πάροχο του καταλόγου εμπίστευσης της ΕΕ, σε κάρτα, σε κλειδί USB, σε εφαρμογή για κινητό ή απομακρυσμένα — ο οδηγός υπογραφής μας εξηγεί βήμα προς βήμα πώς υπογράφετε αυτό ακριβώς το αρχείο χωρίς να ακυρωθεί η υπογραφή. Βοήθεια βήμα προς βήμα και τρόπος να ελέγξετε το αποτέλεσμα

Το DocMuse πουλά έγγραφα, όχι νομικές συμβουλές. Η αποδοχή εξαρτάται πάντα από τους κανόνες του παραλήπτη και από το εφαρμοστέο δίκαιο.

Σχετικά έγγραφα

  • Πρόσκληση με βεβαίωση οργανισμού για το πιστοποιητικό ποινικού μητρώου για εργασία με παιδιά ή στη φροντίδα (Αυστρία)

    Η γραπτή πρόσκληση με βεβαίωση, που απευθύνεται στο πρόσωπο και την εκδίδουν σωματεία, σχολεία, ενορίες, δομές φροντίδας και άλλοι εργοδότες για τα ειδικά πιστοποιητικά ποινικού μητρώου «Kinder- und Jugendfürsorge» (εργασία με παιδιά) ή «Pflege und Betreuung» (φροντίδα) κατά τον αυστριακό νόμο για το ποινικό μητρώο (§ 10 παρ. 1b και 1d StRegG): ότι το πρόσωπο το χρειάζεται για συγκεκριμένη επαγγελματική ή εθελοντική δραστηριότητα που αφορά κυρίως ανηλίκους ή τη φροντίδα ανυπεράσπιστων ατόμων, και αν η δραστηριότητα είναι εθελοντική (απαλλαγή από το τέλος). Το υπουργείο Εσωτερικών διαθέτει δωρεάν υπόδειγμα βεβαίωσης· αυτό είναι δική μας εκδοχή, ως επιστολή του οργανισμού. Στα γερμανικά.

  • Ειδοποίηση του εργοδότη για άδεια ασθενείας (Αυστρία)

    Η γραπτή ειδοποίηση με την οποία ένας εργαζόμενος στην Αυστρία ενημερώνει τον εργοδότη ότι βρίσκεται σε άδεια ασθενείας (Krankenstand): από πότε δεν μπορεί να εργαστεί, πόσο αναμένεται να διαρκέσει η ανικανότητα και ποια είναι η αιτία – ασθένεια, ατύχημα, εργατικό ατύχημα ή επαγγελματική ασθένεια – αλλά ποτέ η διάγνωση. Κατά τον αυστριακό νόμο για τους υπαλλήλους (§ 8 Abs 8 AngG) και τον νόμο για τη συνέχιση καταβολής των αποδοχών (§ 4 Abs 1 EFZG), η απουσία αναφέρεται χωρίς καθυστέρηση και η βεβαίωση ανικανότητας προσκομίζεται όταν τη ζητήσει ο εργοδότης. Δεν απαιτείται τύπος· η επιστολή χρησιμεύει ως απόδειξη. Στα γερμανικά.

  • Ειδοποίηση για ασθένεια κατά τη διάρκεια της άδειας (Αυστρία)

    Εργαζόμενος στην Αυστρία που αρρωσταίνει στην άδεια δεν χάνει τις ημέρες: αν η ασθένεια διαρκέσει πάνω από τρεις ημερολογιακές ημέρες, οι ημέρες ανικανότητας δεν αφαιρούνται από την άδεια (§ 5 UrlG, αυστριακός νόμος για τις άδειες). Ο εργοδότης ενημερώνεται χωρίς καθυστέρηση μετά την τρίτη ημέρα και με την επιστροφή στην εργασία προσκομίζεται ιατρική βεβαίωση. Η επιστολή καταγράφει και τα δύο – με τις ημερομηνίες της άδειας, την έναρξη και την αναμενόμενη διάρκεια της ανικανότητας, χωρίς διάγνωση – και με επιλογή για ασθένεια στο εξωτερικό, όπου χρειάζεται επίσημη βεβαίωση ή βεβαίωση νοσοκομείου. Στα γερμανικά.

  • Ειδοποίηση του εργοδότη για άδεια φροντίδας (Αυστρία)

    Η ειδοποίηση προς τον εργοδότη στην Αυστρία ότι κάνετε χρήση της άδειας φροντίδας (Pflegefreistellung) κατά την § 16 UrlG, τον αυστριακό νόμο για τις άδειες: για τη φροντίδα ασθενούς στενού συγγενή ή ασθενούς μέλους του νοικοκυριού, για τη φύλαξη του παιδιού όταν λείπει το πρόσωπο που το φροντίζει μόνιμα, ή για τη συνοδεία παιδιού κάτω των δέκα ετών στο νοσοκομείο. Επιλέγετε αν πρόκειται για την πρώτη εβδομάδα, τη δεύτερη για παιδί κάτω των δώδεκα που αρρωσταίνει ξανά ή, όταν έχουν εξαντληθεί και οι δύο, για άδεια χωρίς συμφωνία (§ 16 Abs 3 UrlG). Ο εργοδότης συνεχίζει να πληρώνει. Χωρίς διάγνωση. Στα γερμανικά.

  • Αίτηση και συμφωνία για την ετήσια άδεια (Αυστρία)

    Αίτηση προς εργοδότη στην Αυστρία για να συμφωνηθούν οι ημερομηνίες της ετήσιας άδειας κατά την § 4 παρ. 1 του αυστριακού νόμου για τις άδειες (UrlG): το διάστημα, ο αριθμός των ημερών – ως καθημερινές από Δευτέρα ως Σάββατο ή ως εργάσιμες, όπως μετρά η επιχείρηση –, το έτος άδειας και ο συνάδελφος που σας αναπληρώνει. Στην Αυστρία η άδεια συμφωνείται, δεν εγκρίνεται: κάτω από την επιστολή υπογράφουν και τα δύο μέρη τη συμφωνία ή σημειώνουν άλλες ημερομηνίες. Δεν απαιτείται τύπος· το υπογεγραμμένο φύλλο αποδεικνύει τη συμφωνία. Στα γερμανικά.

  • Συμφωνία για άδεια ή μειωμένο ωράριο φροντίδας συγγενούς (Αυστρία)

    Η γραπτή συμφωνία στην Αυστρία για άδεια φροντίδας (Pflegekarenz, § 14c AVRAG) ή μειωμένο ωράριο φροντίδας (Pflegeteilzeit, § 14d AVRAG) για στενό συγγενή: ο συγγενής και η βαθμίδα του επιδόματος φροντίδας του, το είδος, η έναρξη και η λήξη – από έναν έως τρεις μήνες –, το ωράριο κατά τη μερική απασχόληση (όχι κάτω από δέκα ώρες) και η επιστροφή. Ο νόμος απαιτεί γραπτό τύπο: και τα δύο μέρη υπογράφουν ιδιόχειρα ή με εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή. Το επίδομα Pflegekarenzgeld ζητείται χωριστά από την υπηρεσία Sozialministeriumservice. Στα γερμανικά.