Contrato: modelos y formularios

12 modelos para rellenar online o descargar.

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Contrato de compraventa de coche – umowa kupna-sprzedaży samochodu (Polonia)

Contrato polaco para la venta entre particulares de un coche usado: las partes, la marca y el modelo, el número de bastidor (VIN), la matrícula, el kilometraje, los defectos conocidos, el precio en cifras y en letras, y la entrega con los documentos y las llaves. Indica además lo que cada parte debe hacer después: quien vende avisa a la administración del distrito en 30 días y a la aseguradora en 14, y quien compra matricula el coche en 30 días y paga en 14 el impuesto del 2 % sobre actos de derecho civil. No hace falta notario.

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Acuerdo de convivencia para parejas no casadas (Polonia)

Acuerdo para parejas que conviven en Polonia sin casarse: cómo se reparten la vivienda y los gastos, qué conserva cada parte como bien propio, cómo se reparte la copropiedad de lo comprado en común, cómo se liquidan las cuentas si se separan y quién deja la vivienda. Polonia no tiene parejas registradas (la ley sobre el estatus de persona más cercana no llegó a entrar en vigor después de que el Sejm no lograra levantar el veto presidencial en septiembre de 2026), así que estos asuntos se resuelven con un contrato civil.

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Acuerdo de confidencialidad recíproco – umowa o zachowaniu poufności (Polonia)

Acuerdo de confidencialidad recíproco para dos empresas que negocian una colaboración, una inversión o una operación: la finalidad, una definición de información confidencial vinculada a los secretos empresariales según el derecho polaco, las excepciones, las reglas de acceso y protección, la devolución de materiales, cuánto dura tras las negociaciones y una penalización contractual con derecho a reclamar daños por encima de ella. No obliga a firmar nada más.

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Contrato de préstamo – umowa pożyczki (Polonia)

Contrato polaco de préstamo de dinero entre particulares, también entre familiares: las partes con sus números PESEL, el importe en letras, cómo y cuándo se entrega, los intereses, la fecha o el calendario de devolución, los intereses de demora y la cuenta para devolverlo. Explica el impuesto sobre actos de derecho civil: 0,5 % y una declaración en 14 días; la familia más cercana está exenta hasta 36.120 zł sin trámites y, por encima, solo si presenta la declaración y paga por transferencia bancaria.

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Acuerdo mutuo de extinción del contrato de trabajo – porozumienie stron (Polonia)

Extinción de un contrato de trabajo polaco por acuerdo de ambas partes, en la fecha que elijan, sin plazo de preaviso ni motivos. El acuerdo deja constancia de quién lo propuso, lo que importa para el certificado de trabajo, para la indemnización cuando los motivos no tienen que ver con el trabajador y para la oficina de empleo, y liquida las vacaciones y todo lo demás que las partes hayan pactado.

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Contrato de obra – umowa o dzieło (Polonia)

Contrato polaco para un resultado concreto y comprobable (un proyecto, un texto, un programa informático, un objeto): la obra y sus requisitos, el plazo, un precio a tanto alzado en letras, la recepción mediante acta, la subsanación de defectos y la garantía, el derecho a desistir por retraso y la cesión de los derechos de autor en los campos de explotación indicados. Recuerda a un cliente empresarial que debe comunicar el contrato al ZUS, el instituto polaco de seguros sociales, con el formulario RUD.

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Contrato de prestación de servicios entre empresas – umowa o świadczenie usług (Polonia)

Contrato entre empresas polacas para servicios continuados o periódicos (informática, marketing, contabilidad, consultoría): el alcance y lo que queda fuera, la duración, la tarifa neta más IVA, el pago en un plazo de 60 días como máximo, las facturas en el sistema nacional de facturación electrónica (KSeF), la diligencia profesional, la confidencialidad, un límite de responsabilidad y la rescisión. Se le aplican las normas del contrato de mandato (art. 750 del Código Civil polaco).

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Contrato de mandato – umowa zlecenia (Polonia)

Contrato de mandato polaco con una persona física: las tareas, el periodo y el lugar, la independencia de quien realiza el encargo, una tarifa por hora no inferior al mínimo legal (31,40 zł brutos en 2026), la confirmación de las horas, el pago mensual, una declaración sobre la situación respecto de los seguros sociales y la rescisión. El contrato de mandato conlleva por lo general cotizaciones sociales, y eso es lo que lo distingue de un contrato de obra.

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Pacto de no competencia poscontractual – zakaz konkurencji (Polonia)

Pacto por el que un trabajador con acceso a información especialmente importante se compromete a no competir con la empresa durante un tiempo determinado tras dejarla. La empresa paga una compensación de al menos el 25 % del salario percibido antes de terminar el empleo, durante un periodo igual al de la prohibición. Debe hacerse por escrito, bajo pena de nulidad, y deja de obligar cuando la empresa deja de pagar.

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Contrato de trabajo indefinido – umowa o pracę na czas nieokreślony (Polonia)

Contrato de trabajo polaco sin fecha de fin, con lo que exige el art. 29 § 1 del Código del Trabajo polaco: las partes con el domicilio social de la empresa, el puesto y las funciones, el lugar de trabajo, la jornada, el salario y sus componentes, la fecha de pago y la fecha de inicio. Los plazos de preaviso se recogen por escrito, y la empresa comunica el resto de las condiciones por separado en los 7 días siguientes al inicio del trabajo.

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Contrato de trabajo de duración determinada – umowa o pracę na czas określony (Polonia)

Contrato de trabajo polaco con fecha de fin, con los elementos que exige el art. 29 § 1 del Código del Trabajo polaco y el límite del art. 25¹: no más de 33 meses ni de tres contratos de este tipo en total entre las mismas partes; superado ese límite, el contrato pasa a ser indefinido. Desde 2023, el preaviso de la empresa debe indicar el motivo, y los plazos de preaviso son los mismos que en un contrato indefinido.

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Acuerdo transaccional extrajudicial – ugoda pozasądowa (Polonia)

Transacción polaca que pone fin a un conflicto sin acudir a los tribunales (por un pago, unos daños, la liquidación de un alquiler o un servicio): las partes con sus números PESEL, el conflicto, lo que cede cada parte, el importe, el plazo y la cuenta para el pago, y la declaración de que cumplir la transacción agota las reclamaciones afectadas (art. 917 del Código Civil polaco). Explica que esta transacción no es ejecutable por sí sola y cómo hacerla ejecutable si la otra parte no cumple.

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