Το DocMuse είναι ιδιωτική υπηρεσία επί πληρωμή, που λειτουργεί από την The Muse Technology EOOD (Βουλγαρία). Δεν είναι ιστότοπος της κυβέρνησης της Μάλτας και δεν συνδέεται με το servizz.gov.mt, τα δικαστήρια της Μάλτας ή άλλον δημόσιο φορέα. Δεν είναι δικηγορικό γραφείο, δικηγόρος, legal procurator ή συμβολαιογράφος· πουλά έγγραφα που συμπληρώνετε μόνοι σας και δεν παρέχει νομικές συμβουλές.
Αίτηση ετήσιας άδειας (Μάλτα)
Μάλτα · στα αγγλικά · για εργαζόμενους
2,00 €Συμπληρώστε το ηλεκτρονικά δωρεάν — πληρώνετε μόνο για τη λήψη
12 ερωτήσεις · περίπου 5 λεπτά
Αυτό το έγγραφο είναι στα αγγλικά
Το PDF που κατεβάζετε είναι στα αγγλικά — σε αυτή τη γλώσσα πρέπει να υποβληθεί, γι’ αυτό δεν μεταφράζεται. Όλα τα υπόλοιπα σε αυτή τη σελίδα υπάρχουν για να σας εξηγήσουν τι γράφει.
Για χρήση σε: Μάλτα
Συμπληρώστε το έντυπο
Οι απαντήσεις σας παραμένουν σε αυτή τη συσκευή για 7 ημέρες ή μέχρι να τις διαγράψετε.
- Άμεση λήψη μετά την πληρωμή
- Εφεδρικός σύνδεσμος στο e-mail σας
- Χωρίς λογαριασμό
Για εργαζόμενο στη Μάλτα που θέλει να κλείσει άδεια μετ’ αποδοχών: χρονολογημένη γραπτή αίτηση προς τον εργοδότη με την πρώτη και την τελευταία ημέρα και τη διάρκεια της άδειας, βάσει των Organisation of Working Time Regulations (S.L. 452.87) και της σύμβασής σας, που ζητά γραπτή έγκριση ή άλλες ημερομηνίες. Μένει αρχείο αν αργότερα η άδεια αμφισβητηθεί ή δεν πληρωθεί. Στείλτε τη με email και κρατήστε αντίγραφο.
- Για χρήση σε: Μάλτα
- Τελευταία ενημέρωση: 3 Νοεμβρίου 2026
Δημοσιεύτηκε απόDocMuse
Πότε χρησιμοποιείτε αυτό το έγγραφο
- Θέλετε να πάρετε δύο εβδομάδες άδεια το καλοκαίρι από τη δουλειά σας στη Μάλτα και χρειάζεστε γραπτή έγκριση.
- Ο εργοδότης σας στη Μάλτα δέχεται μόνο αιτήσεις άδειας με email και ακριβείς ημερομηνίες.
- Ταξιδεύετε στην πατρίδα για οικογενειακό γάμο και θέλετε την άδεια από τη δουλειά στη Μάλτα επιβεβαιωμένη νωρίς.
- Θέλετε απόδειξη της άδειας που ζητήσατε, σε περίπτωση που ο εργοδότης στη Μάλτα την αμφισβητήσει αργότερα.
Τι συμπληρώνετε
Τα στοιχεία που ζητά το έγγραφο.
- Εργαζόμενος
- Διεύθυνση εργαζομένου
- Πόλη
- Ταχυδρομικός κώδικας του εργαζομένου
- Ημερομηνία
- Εργοδότης
- Ταχυδρομική διεύθυνση εργοδότη (οδός και αριθμός, ταχυδρομικός κώδικας και πόλη σε χωριστές γραμμές)
- Περίοδος από
- Περίοδος έως
- Διάρκεια της άδειας (ημέρες ή εβδομάδες)
- Θέση εργασίας
- Άλλες παρατηρήσεις
Συχνές ερωτήσεις
- Πόση ετήσια άδεια μετ’ αποδοχών δικαιούται ένας εργαζόμενος στη Μάλτα;
- Οι Organisation of Working Time Regulations (S.L. 452.87) ορίζουν το ελάχιστο για εργαζόμενο πλήρους απασχόλησης, σε ώρες, αυξημένο κάποια έτη για να αντισταθμιστούν αργίες που πέφτουν σε Σαββατοκύριακο, γι’ αυτό ο αριθμός κάθε έτους βρίσκεται στον ιστότοπο του DIER. Η μερική απασχόληση και το μέρος του έτους δίνουν άδεια αναλογικά. Η σύμβαση ή μια συλλογική σύμβαση μπορεί να δίνει περισσότερη, ποτέ λιγότερη. Η γραμμή του DIER, 1575, απαντά δωρεάν.
- Πόσο νωρίτερα να ζητήσω ετήσια άδεια στη Μάλτα, και μπορεί ο εργοδότης να αρνηθεί;
- Η σύμβαση, μια συλλογική σύμβαση ή οι κανόνες αδειών του εργοδότη ορίζουν συνήθως πόσο νωρίτερα ζητάτε και πώς συμφωνούνται οι ημερομηνίες, οπότε ακολουθήστε τους. Μια γραπτή αίτηση με τις ημερομηνίες και αίτημα για γραπτή έγκριση κρατά το αρχείο καθαρό. Αν ο εργοδότης δεν μπορεί να δεχτεί τις ημερομηνίες, ζητήστε άλλες αντί να πάρετε άδεια χωρίς έγκριση.
- Τι γίνεται με την ετήσια άδεια που δεν πήρα όταν λήγει η δουλειά μου στη Μάλτα;
- Πληρώνεται. Όταν λύεται η σύμβαση εργασίας, οι αποδοχές για την άδεια που δεν πάρθηκε οφείλονται μαζί με τους οφειλόμενους μισθούς έως την επόμενη ημέρα πληρωμής (άρθρο 22(2) του Cap. 452). Κρατήστε τις αιτήσεις και τις εγκρίσεις αδειών: δείχνουν πόση άδεια πήρατε και πόση απομένει.
Πώς μπορείτε να υπογράψετε αυτό το έγγραφο
- Εκτυπώστε το και υπογράψτε με το χέρι. Οι γραμμές υπογραφής στο έγγραφο μένουν σκόπιμα κενές — υπογράψτε πάνω τους με στυλό.
- Υπογράψτε το προσωπικά με εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή. Αν διαθέτετε ήδη εγκεκριμένη υπογραφή — από ADACOM, HARICA, ZealiD ή οποιονδήποτε άλλο εγκεκριμένο πάροχο του καταλόγου εμπίστευσης της ΕΕ, σε κάρτα, σε κλειδί USB, σε εφαρμογή για κινητό ή απομακρυσμένα — ο οδηγός υπογραφής μας εξηγεί βήμα προς βήμα πώς υπογράφετε αυτό ακριβώς το αρχείο χωρίς να ακυρωθεί η υπογραφή. Βοήθεια βήμα προς βήμα και τρόπος να ελέγξετε το αποτέλεσμα
Το DocMuse πουλά έγγραφα, όχι νομικές συμβουλές. Η αποδοχή εξαρτάται πάντα από τους κανόνες του παραλήπτη και από το εφαρμοστέο δίκαιο.
Σχετικά έγγραφα
- Αίτημα για συστατική επιστολή από εργοδότη (Μάλτα)
Για εργαζόμενο ή πρώην εργαζόμενο στη Μάλτα που χρειάζεται γραπτή σύσταση ή βεβαίωση προϋπηρεσίας για νέα δουλειά, μίσθωση ή άδεια: ευγενική επιστολή που ζητά από τον εργοδότη να επιβεβαιώσει τις ημερομηνίες απασχόλησης και τη θέση σας, ή και τα καθήκοντα και τη γνώμη του για τη δουλειά σας, και πού να τη στείλει. Για απόδειξη μόνο των ημερομηνιών, το ιστορικό απασχόλησης στη Jobsplus είναι δωρεάν. Στείλτε τη με email και κρατήστε αντίγραφο.
- Επιστολή παραίτησης (Μάλτα)
Για εργαζόμενο στη Μάλτα με σύμβαση αορίστου χρόνου ή ακόμη σε δοκιμαστική περίοδο, που αφήνει τη δουλειά: επιστολή με την οποία παραιτείστε, αναφέρετε την προειδοποίηση που δίνετε και την τελευταία ημέρα εργασίας, υπολογισμένες όπως ορίζει ο Employment and Industrial Relations Act (Cap. 452), και ζητάτε γραπτή επιβεβαίωση, τις τελευταίες αποδοχές και την αχρησιμοποίητη άδεια έως την επόμενη ημέρα πληρωμής, το μερίδιό σας από τα νόμιμα επιδόματα και το FS3. Στείλτε τη με συστημένη επιστολή και αντίγραφο με email και κρατήστε την απόδειξη του ταχυδρομείου.
- Επιστολή προς εργοδότη για απλήρωτους μισθούς (Μάλτα)
Για εργαζόμενο ή πρώην εργαζόμενο στη Μάλτα που δεν πληρώθηκε μισθούς, αποδοχές άδειας ή νόμιμα επιδόματα: επιστολή προς τον εργοδότη που απαριθμεί τα οφειλόμενα μήνα προς μήνα, παραπέμπει στον Employment and Industrial Relations Act (Cap. 452) για το πότε οφείλονται οι μισθοί και ορίζει ημερομηνία πληρωμής πριν από δωρεάν καταγγελία στο Department for Industrial and Employment Relations (DIER). Στείλτε τη με συστημένη επιστολή και αντίγραφο με email και κρατήστε την απόδειξη του ταχυδρομείου.
- Συμφωνία λύσης της εργασιακής σχέσης με κοινή συναίνεση (Μάλτα)
Για εργοδότη και εργαζόμενο στη Μάλτα που θέλουν και οι δύο η εργασία να λήξει σε συμφωνημένη ημερομηνία, σε σύμβαση αορίστου ή ορισμένου χρόνου: συμφωνία που ορίζει την τελευταία ημέρα, τις τελευταίες αποδοχές, την αχρησιμοποίητη άδεια και τα αναλογικά νόμιμα επιδόματα έως την επόμενη ημέρα πληρωμής, κάθε επιπλέον ποσό που συμφωνείται, το FS3 και το έντυπο της Jobsplus και την επιστροφή περιουσιακών στοιχείων, χωρίς να θίγει τους τέσσερις μήνες για το Industrial Tribunal. Υπογράφουν και οι δύο δύο αντίτυπα.
- Σύμβαση εργασίας αορίστου χρόνου (Μάλτα)
Για εργοδότη και εργαζόμενο στη Μάλτα που συμφωνούν μόνιμη θέση: γραπτή σύμβαση εργασίας βάσει του Employment and Industrial Relations Act (Cap. 452) που ορίζει την έναρξη, τη δοκιμαστική περίοδο, τη θέση και τον τόπο εργασίας, το ωράριο, τον μισθό που καταβάλλεται το πολύ τέσσερις εβδομάδες μετά την εργασία, τα νόμιμα επιδόματα, την άδεια και την προειδοποίηση ανάλογα με την προϋπηρεσία, όπως απαιτεί το άρθρο 36. Υπογράφουν και οι δύο δύο αντίτυπα και κρατά ο καθένας ένα.
- Αίτημα πρόσβασης σε προσωπικά δεδομένα (Μάλτα)
Για όποιον θέλει να δει τα προσωπικά δεδομένα που τηρεί για αυτόν μια εταιρεία, ένας εργοδότης, ένας εκμισθωτής, ένα νοσοκομείο ή ένας δημόσιος φορέας στη Μάλτα. Το αίτημα, βάσει του άρθρου 15 του ΓΚΠΔ και του νόμου της Μάλτας για την προστασία δεδομένων (Cap. 586), ζητά αντίγραφο των δεδομένων και όσα ο νόμος ορίζει ότι τα συνοδεύουν, δωρεάν, εντός ενός μήνα. Κάθε σαφές αίτημα μετράει, και πολλοί οργανισμοί έχουν δωρεάν διαδικτυακή φόρμα ή email απορρήτου· η επιστολή αυτή διατυπώνει πλήρως το αίτημα, ώστε να κρατάτε αρχείο του τι ζητήσατε και πότε.