Αίτηση λύσης της σύμβασης εργασίας με αμοιβαία συναίνεση (άρθρο 325 παρ. 1 περ. 1 του βουλγαρικού Κώδικα Εργασίας)

Български
Βουλγαρία
Αίτηση
Εργασία και απασχόληση
Εκτύπωση και υπογραφή
1 σελίδα · Πωλήσεις: 0

Δημοσιεύτηκε απόDocMuse

Αυτό το έγγραφο είναι στα βουλγαρικά

Το PDF που κατεβάζετε είναι στα βουλγαρικά — σε αυτή τη γλώσσα πρέπει να υποβληθεί, γι’ αυτό δεν μεταφράζεται. Όλα τα υπόλοιπα σε αυτή τη σελίδα υπάρχουν για να σας εξηγήσουν τι γράφει.

Ο τρόπος να αποχωρήσετε αμέσως, χωρίς να δουλέψετε την περίοδο προειδοποίησης — αλλά μόνο αν συμφωνήσει ο εργοδότης. Η αίτηση προτείνει μια ημερομηνία λήξης της σύμβασης. Το σημείο που σχεδόν κανείς δεν γνωρίζει: ο εργοδότης πρέπει να απαντήσει μέσα σε επτά ημέρες, και η σιωπή του σημαίνει άρνηση. Χωρίς γραπτή συμφωνία η σύμβαση δεν λύνεται.

Προεπισκόπηση

Αυτό το έγγραφο δημιουργείται για εσάς. Οι απαντήσεις σας γράφονται σε αυτό και το ολοκληρωμένο PDF είναι δικό σας.

Η προεπισκόπηση έρχεται σύντομα

Συχνές ερωτήσεις

Σε τι διαφέρει η λύση της σύμβασης με κοινή συμφωνία από την παραίτηση με προειδοποίηση;
Εδώ δεν υπάρχει διάστημα προειδοποίησης που πρέπει να διανύσετε — η σύμβαση λύεται την ημερομηνία που συμφωνούν και οι δύο πλευρές. Δεν εξαρτάται όμως μόνο από εσάς: χωρίς τη συναίνεση του εργοδότη η αίτηση δεν παράγει αποτέλεσμα και η εργασιακή σχέση συνεχίζεται.
Σε πόσο χρόνο πρέπει ο εργοδότης να απαντήσει στην αίτηση λύσης με κοινή συμφωνία;
Ο εργοδότης οφείλει να απαντήσει μέσα σε σύντομη προθεσμία από την παραλαβή της· η σιωπή δεν σημαίνει συναίνεση αλλά άρνηση. Αν δεν λάβετε απάντηση, η σύμβαση παραμένει σε ισχύ, και αν θέλετε να αποχωρήσετε, υποβάλλετε στη θέση της παραίτηση με προειδοποίηση.
Επηρεάζει η λύση της σύμβασης με κοινή συμφωνία το επίδομα ανεργίας;
Ναι, και αυτή είναι η κύρια διαφορά στις συνέπειες σε σχέση με άλλους λόγους λύσης. Ελέγξτε πώς εφαρμόζεται στη δική σας περίπτωση πριν υπογράψετε — μόλις η σύμβαση λυθεί, ο λόγος της λύσης δεν μπορεί πια να αλλάξει.
Μπορώ να ανακαλέσω την αίτηση λύσης της σύμβασης με κοινή συμφωνία;
Μέχρι τη στιγμή που ο εργοδότης θα την αποδεχτεί. Μετά την αποδοχή η λύση έχει συμφωνηθεί και από τις δύο πλευρές, οπότε και η ανατροπή της χρειάζεται τη συμφωνία και των δύο.

Πώς μπορείτε να υπογράψετε αυτό το έγγραφο

  • Εκτυπώστε το και υπογράψτε με το χέρι. Οι γραμμές υπογραφής στο έγγραφο μένουν σκόπιμα κενές — υπογράψτε πάνω τους με στυλό.
  • Υπογράψτε το προσωπικά με εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή. Αν διαθέτετε ήδη εγκεκριμένη υπογραφή — από ADACOM, HARICA, ZealiD ή οποιονδήποτε άλλο εγκεκριμένο πάροχο του καταλόγου εμπίστευσης της ΕΕ, σε κάρτα, σε κλειδί USB, σε εφαρμογή για κινητό ή απομακρυσμένα — ο οδηγός υπογραφής μας εξηγεί βήμα προς βήμα πώς υπογράφετε αυτό ακριβώς το αρχείο χωρίς να ακυρωθεί η υπογραφή. Βοήθεια βήμα προς βήμα και τρόπος να ελέγξετε το αποτέλεσμα

Το DocMuse πουλά έγγραφα, όχι νομικές συμβουλές. Η αποδοχή εξαρτάται πάντα από τους κανόνες του παραλήπτη και από το εφαρμοστέο δίκαιο.