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Action contre une décision d’une caisse de sécurité sociale (Autriche)

Santé
Réclamation et recours
Deutsch
Autriche
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L’action au tribunal autrichien du travail et des affaires sociales (Arbeits- und Sozialgericht) contre une décision (Bescheid) de l’ÖGK, la SVS, la BVAEB, la PVA ou l’AUVA – par exemple sur l’allocation de soins, un remboursement ou des périodes d’assurance : demandeur, défendeur, décision, faits, preuves et demande. Délai : quatre semaines après la notification, trois mois pour les pensions et l’allocation de soins (§ 67(2) ASGG) ; introduite à temps, elle fait tomber la décision dans la mesure demandée. Sans avocat en première instance, aucun risque de frais pour les assurés (§ 77 ASGG). En allemand, à imprimer, signer et déposer par courrier ou via JustizOnline.

  • Pays d’utilisation : Autriche
  • Dernière mise à jour : 7 octobre 2026

Quand utiliser ce document

  • L’assurance sociale en Autriche vous a refusé l’allocation de soins ou un remboursement et vous contestez la décision.
  • La caisse de retraite (PVA) n’a pas retenu une partie de vos périodes d’assurance et vous voulez le contester.
  • L’AUVA n’a pas reconnu votre accident comme accident du travail et vous voulez que le tribunal examine l’affaire.
  • Vous avez reçu une décision (Bescheid) de l’ÖGK, de la SVS ou de la PVA et voulez saisir le tribunal du travail et des affaires sociales.

Ce que vous remplissez

Les informations demandées par le document.

  • Tribunal : le tribunal du travail et des affaires sociales de Vienne, ailleurs le tribunal régional statuant en matière de travail et d’affaires sociales
  • Adresse postale du tribunal
  • Assuré
  • Date de naissance
  • Adresse de l’assuré
  • Numéro de sécurité sociale (dix chiffres, figurant sur l’e-card)
  • Organisme de sécurité sociale (ÖGK, SVS, BVAEB, PVA ou AUVA)
  • Adresse postale de l’organisme (antenne régionale ou service clients)
  • Prestation en cause (par ex. allocation de dépendance, remboursement, rééducation)
  • Date de la décision
  • Référence de l’organisme (si elle est indiquée)
  • Date de notification de la décision
  • Faits et raisons pour lesquelles la décision est erronée, avec vos propres mots
  • Preuves (par ex. rapports médicaux joints, journal de soins, votre propre témoignage, expertise médicale)
  • Ce que l’organisme d’assurance doit accorder ou reconnaître, et à partir de quand, en allemand (par ex. « ab 01.03.2026 Pflegegeld der Stufe 4 » ou « die Zeit vom 01.09.1990 bis 31.08.1994 als Kindererziehungszeit »)
  • Demande au tribunal : octroi d’une prestation par l’organisme d’assurance (« zu gewähren ») ou reconnaissance de périodes d’assurance (« anzuerkennen »)
  • Ville
  • Date

Aperçu

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Questions fréquentes

Jusqu’à quand une action doit-elle parvenir au tribunal du travail et des affaires sociales en Autriche ?
Dans les quatre semaines suivant la notification de la décision, ou trois mois en matière de pension et d’allocation de soins ; le délai ne peut pas être prolongé (§ 67(2) ASGG). Notez le jour de la notification et déposez l’action de façon qu’elle arrive à coup sûr à temps. Une action introduite à temps met la décision à néant dans la mesure de ce qui est demandé (§ 71 ASGG) ; le tribunal statue alors à nouveau sur la prestation.
Où et comment introduire une action contre une décision de la sécurité sociale autrichienne ?
À l’Arbeits- und Sozialgericht Wien pour un domicile à Vienne, sinon au tribunal régional siégeant comme tribunal du travail et des affaires sociales de votre lieu de résidence (§ 7 ASGG) ; l’indication des voies de recours de la décision précise où d’autre elle peut être déposée, par exemple auprès de la caisse elle-même. Envoyez l’action signée et en deux exemplaires par courrier, de préférence recommandé, ou déposez-la via JustizOnline avec ID Austria ; les tribunaux n’acceptent pas l’e-mail. Joignez une copie de la décision et conservez une copie de l’action.
Que doit contenir une action contre la sécurité sociale autrichienne ?
Une demande précise : ce que la caisse défenderesse doit vous accorder. Pour les assurés, il suffit d’exposer les faits dont résultent la prestation et son étendue ; une demande de prestation « dans la mesure prévue par la loi » est comprise comme visant ce qui vous est le plus favorable (§ 82 ASGG). Ajoutez la décision, votre exposé des faits avec vos propres mots et les preuves, comme des rapports médicaux ou un journal de soins.
Faut-il un avocat pour une action devant le tribunal du travail et des affaires sociales en Autriche, et combien cela coûte-t-il ?
Pas en première instance : vous pouvez introduire l’action vous-même et vous représenter vous-même. La caisse supporte les frais de la procédure, y compris témoins et experts, quelle que soit l’issue ; vous ne lui remboursez que les frais causés par votre mauvaise foi, vos manœuvres dilatoires ou des indications trompeuses (§ 77 ASGG). Des conseils sont disponibles par exemple auprès de la Chambre du travail (Arbeiterkammer) ou de votre chambre professionnelle légale.

Comment signer ce document

  • Imprimez-le et signez-le à la main. Les lignes de signature du document sont volontairement laissées vides – signez-les à l’encre.
  • Signez-le vous-même avec une signature électronique qualifiée. Si vous disposez déjà d’une signature qualifiée – Evrotrust, B-Trust, StampIT, ZealiD ou tout prestataire qualifié inscrit sur la liste de confiance de l’UE, sur une carte, une clé USB, dans une application mobile ou dans le cloud –, notre guide de signature explique pas à pas comment signer ce fichier précis sans l’invalider. Aide pas à pas et vérification du résultat

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