DocMuse

Писмо за напускане на държавен служител (Италия)

Уведомление и покана
Italiano
Италия
Труд и заетост
Печат и подпис
1 стр. · 0 продадени

Публикуван отDocMuse

Документът е на италиански

PDF файлът, който изтегляте, е на италиански — на този език се подава, затова не се превежда. Всичко на тази страница е тук, за да ви каже какво пише в него.

За служител на италианско министерство, регион, община, здравна служба или друга публична институция, който напуска. Публичните администрации са изключени от италианската онлайн процедура за напускане: служителят пише на администрацията, с предизвестието по колективния договор на сектора. Персоналът на училищата използва безплатното заявление в портала Istanze online. Изпраща се по PEC, с препоръчано писмо или в деловодството. В провинция Болцано институцията трябва да приема и немски, във Вале д’Аоста – френски. На италиански език.

  • Предназначен за използване в: Италия
  • Последна актуализация: 14 октомври 2026 г.

Попълнете формуляра

Отговорите ви остават на това устройство 7 дни или докато ги изтриете.

Отговорени: 0 от 0

Кога да използвате този документ

  • Работите в община в Италия, спечелили сте друг конкурс и трябва да напуснете.
  • Служител сте в болница от държавната здравна система в Италия и искате да преминете в частния сектор.
  • Онлайн формулярът за напускане не ви приема, защото работодателят ви е публична администрация.
  • Търсите писмо за напускане до италианско министерство или регион с предизвестието по колективния договор.

Какво попълвате

Данните, които документът изисква.

  • Служител
  • Адрес на служителя
  • Италиански данъчен код на работника
  • Начин на изпращане (отпечатва се над получателя)
  • Работодател
  • Пощенски адрес на работодателя (улица и номер, пощенски код и град на отделни редове)
  • Град
  • Дата
  • Дата на назначаване
  • Длъжност
  • Приложим колективен трудов договор (или „няма“)
  • Срок на предизвестието
  • Последен работен ден

Често задавани въпроси

Напуска ли държавният служител в Италия чрез онлайн процедурата?
Не. Онлайн процедурата по чл. 26 от италианския законодателен декрет 151/2015 не се прилага към публичните администрации: напускането се съобщава писмено на администрацията, по PEC на адреса от регистъра IPA, с препоръчано писмо или в деловодството. Учителите и помощният персонал в училищата подават напускането с безплатното заявление в Istanze online, в срока, който Министерството на образованието и заслугите определя всяка година.
Какво предизвестие трябва да спази държавният служител, който напуска в Италия?
Предвиденото в националния колективен договор на сектора (централна администрация, местна администрация, здравеопазване и др.), което зависи от стажа; отделът по персонала го посочва. Напускането е едностранен акт: не е нужно приемане, но администрацията го отбелязва и определя датата на прекратяване. Ако предизвестието не е спазено, администрацията може да удържи съответното обезщетение.
Може ли напускането от италианска публична институция да се напише на немски или френски?
В провинция Болцано немският е равнопоставен с италианския пред намиращите се там публични служби (президентски указ 574/1988), а във Вале д’Аоста – френският (чл. 38 от Специалния статут): институцията трябва да приеме писмото и на този език. Този образец е на италиански и важи в цяла Италия.

Как можете да подпишете документа

  • Разпечатайте го и го подпишете на ръка. Редовете за подпис в документа остават празни нарочно — подпишете се на тях с химикал.
  • Подпишете го сами с квалифициран електронен подпис. Ако вече имате КЕП — Evrotrust, B-Trust, StampIT, ZealiD или друг квалифициран доставчик от Доверителния списък на ЕС, на карта, USB токен, в мобилно приложение или в облака — ръководството ни за подписване обяснява стъпка по стъпка как да подпишете точно този файл, без да обезсилите подписа. Помощ стъпка по стъпка и проверка дали се е получило

DocMuse продава документи, не правни съвети. Приемането винаги зависи от правилата на получателя и местното законодателство.

Свързани документи

  • Предложение за прекратяване на трудовия договор по взаимно съгласие (Италия)

    За служител в частния сектор в Италия, който предлага на работодателя да прекратят правоотношението по взаимно съгласие, на дата и при условия, които иска. Писмото е само предложение: споразумението има действие, ако след това бъде оформено безплатно чрез онлайн процедурата на Министерството на труда или подписано в защитена среда, като инспекцията по труда или синдикален офис. След прекратяване по съгласие обезщетението NASpI се дължи само в особени случаи. Изпраща се с препоръчано писмо, по PEC или лично. На италиански език.

  • Индивидуално споразумение за гъвкава (смарт) работа (Италия)

    За работодател и служител в Италия, които уговарят смарт работа в съществуващо трудово правоотношение. Писменото споразумение по членове 18–23 от италианския закон 81/2017 определя дните и местата на гъвкавата работа, предоставените средства, часовете на изключване, контрола, дисциплинарните нарушения, уведомлението за рисковете, срока и прекратяването с тридесетдневно предизвестие (деветдесет дни за работник с увреждане). Частният работодател го съобщава после онлайн на Министерството на труда, безплатно, до пет дни от началото. На италиански език.

  • Споразумение за поверителност със служител (Италия)

    За работодател и служител в Италия, които искат поверителната информация да е защитена и след края на правоотношението, когато задължението за лоялност по чл. 2105 от италианския Граждански кодекс отпада. Споразумението определя поверителната информация, срока на задължението след прекратяването, изключенията (публична информация, законови задължения, сигнали за нарушения) и връщането на документите. Не е клауза за неконкуренция: не ограничава бъдещата работа и не предвижда неустойка. На италиански език.

  • Уведомление на работодателя за болничен (Италия)

    Италианско писмо на италиански език, с което служителят уведомява работодателя за отсъствие поради болест: началната дата, края на определения от лекаря срок, номера на протокола (PUC) на електронното удостоверение, изпратено от лекаря до INPS, и адреса, на който служителят може да бъде намерен за медицинска проверка. Подходящо е, когато колективният трудов договор или фирмата изискват писмено уведомление и нямат собствен портал. Изпраща се по PEC до сертифицирания адрес на фирмата, с препоръчано писмо с обратна разписка или на ръка. Съдържа здравни данни, затова се продава празно и се попълва на ръка.

  • Срочен трудов договор (Италия)

    За работодател в Италия, който наема на срочен договор, на пълно или непълно работно време. Образецът обхваща три случая: договор до дванадесет месеца без основание, заместване на други работници и технически, организационни или производствени нужди, определени от страните, допустими за договори, сключени до 31 декември 2026 г.; основанията от колективен договор не са включени. Посочва срок, задължения, изпитателния срок по законовата формула, заплата и правото на предимство. Срокът важи само ако е писмен; копието се дава до пет работни дни. На италиански език.

  • Уведомление до работодателя за отпуските по закон 104 (Италия)

    За служител в частния сектор в Италия, на когото INPS е разрешил платените отпуски по чл. 33 от италианския закон 104/1992, за грижа за близък с тежко увреждане или за себе си. Заявлението се подава първо до INPS, онлайн и безплатно, или чрез patronato; след това това писмо съобщава на работодателя данните на разрешението, с приложено копие, и месечния график на дните или часовете, който работодателят може да поиска. Писмото не описва увреждането. Изпраща се с препоръчано писмо, по PEC или се връчва лично. На италиански език.