Σύμβαση εξαρτημένης εργασίας αορίστου χρόνου

Δημοσιεύτηκε απόDocMuse

Σύμβαση εργασίας χωρίς ημερομηνία λήξης, γραμμένη για τον Κώδικα Εργατικού Δικαίου (π.δ. 62/2025) και τις αλλαγές του 2025–2026: ειδικότητα και καθήκοντα, τόπος, ωράριο, μικτές αποδοχές ολογράφως, δώρα και επίδομα αδείας, δοκιμαστική περίοδος έως έξι μήνες, όροι λύσης. Δίνει γραπτώς τους ουσιώδεις όρους, όπως απαιτείται μέσα σε μία εβδομάδα, και εξηγεί τα βήματα στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ: η σύμβαση δεν υποβάλλεται πια, αλλά από 16 Φεβρουαρίου 2026 ο εργαζόμενος αποδέχεται την αναγγελία πρόσληψης πριν ξεκινήσει.

Προεπισκόπηση

Αυτό το έγγραφο δημιουργείται για εσάς. Οι απαντήσεις σας γράφονται σε αυτό και το ολοκληρωμένο PDF είναι δικό σας.

Συχνές ερωτήσεις

Τι πρέπει να γίνει στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ πριν ξεκινήσει να εργάζεται ο νέος εργαζόμενος;

Ο εργοδότης υποβάλλει την Ψηφιακή Αναγγελία Έναρξης Εργασίας στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ πριν από την έναρξη της εργασίας. Από 16 Φεβρουαρίου 2026, για να ισχύσει η αναγγελία, ο εργαζόμενος την αποδέχεται στο myErgani πριν ξεκινήσει ή υπογράφει το έντυπό της, που αναρτά ο εργοδότης· εργασία χωρίς έγκυρη αναγγελία θεωρείται αδήλωτη. Μετά τον ν. 5239/2025 το κείμενο της σύμβασης δεν υποβάλλεται πια στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.

Πόσο μπορεί να διαρκέσει η δοκιμαστική περίοδος σε σύμβαση αορίστου χρόνου στην Ελλάδα;

Έως έξι μήνες, αν συμφωνηθεί. Επιπλέον, κατά τους πρώτους δώδεκα μήνες από την πρόσληψη ο εργοδότης μπορεί να καταγγείλει τη σύμβαση αορίστου χρόνου χωρίς προειδοποίηση και χωρίς αποζημίωση, εκτός αν συμφωνηθεί διαφορετικά. Η καταγγελία γίνεται πάντως εγγράφως και δηλώνεται στο ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ.

Ποιον κατώτατο μισθό πρέπει να τηρεί η σύμβαση εργασίας στην Ελλάδα;

Από 1 Απριλίου 2026 ο νόμιμος κατώτατος μισθός είναι 920 € μικτά τον μήνα για πλήρη απασχόληση. Ορίζεται εκ νέου κάθε χρόνο, γι' αυτό η σύμβαση παραπέμπει στον νόμιμο κατώτατο μισθό και όχι σε ποσό. Αν εφαρμόζεται συλλογική σύμβαση με υψηλότερες αποδοχές, ισχύουν εκείνες, και σε κάθε περίπτωση οφείλονται επιπλέον τα δώρα Χριστουγέννων και Πάσχα και το επίδομα αδείας.

Πώς υπογράφεται η σύμβαση εργασίας όταν εργοδότης και εργαζόμενος δεν συναντιούνται;

Δωρεάν, με την υπηρεσία Ψηφιακή Βεβαίωση Ιδιωτικού Συμφωνητικού του docs.gov.gr: ο ένας ανεβάζει το PDF και ορίζει τον άλλον με τον ΑΦΜ του, και καθένας υπογράφει με τους κωδικούς Taxisnet. Η βεβαίωση έχει την ισχύ υπογραφής με θεωρημένο γνήσιο, χωρίς να είναι εγκεκριμένη ηλεκτρονική υπογραφή.