Contract de muncă pe durată nedeterminată (Grecia)

Publicat deDocMuse

Un contract de muncă grecesc fără dată de încetare, redactat după Codul grec al dreptului muncii (Decretul prezidențial nr. 62/2025) și modificările din 2025–2026: postul și atribuțiile, locul și programul de lucru, salariul brut în cifre și în litere, primele de sărbători și indemnizația de concediu, perioada de probă de cel mult șase luni și încetarea. Dă în scris condițiile esențiale, cum cere legea în cel mult o săptămână, și arată pașii din ERGANI II: contractul nu se mai depune, dar din 16 februarie 2026 salariatul acceptă notificarea de angajare înainte de a începe lucrul.

Previzualizare

Acest document este generat pentru dumneavoastră. Răspunsurile sunt introduse în el, iar PDF-ul finalizat vă aparține.

Întrebări frecvente

Ce trebuie făcut în sistemul ERGANI II înainte ca un salariat nou din Grecia să înceapă lucrul?

Angajatorul depune în ERGANI II notificarea digitală de începere a activității, înainte de începerea lucrului. Din 16 februarie 2026 notificarea este valabilă numai dacă salariatul o acceptă în aplicația myErgani înainte de a începe sau semnează formularul ei, pe care angajatorul îl încarcă; munca fără o notificare valabilă este considerată nedeclarată. De la Legea nr. 5239/2025, contractul însuși nu se mai depune în ERGANI II.

Cât poate dura perioada de probă la un contract pe durată nedeterminată în Grecia?

Până la șase luni, dacă este convenită. În plus, în primele douăsprezece luni de la angajare angajatorul poate denunța contractul pe durată nedeterminată fără preaviz și fără indemnizație, dacă părțile nu au convenit altfel. Denunțarea se face totuși în scris și se declară în ERGANI II.

Ce salariu minim trebuie să respecte contractul de muncă în Grecia?

De la 1 aprilie 2026 salariul minim legal este de 920 € brut pe lună pentru normă întreagă. Se stabilește din nou în fiecare an, de aceea contractul trimite la salariul minim legal, nu la o sumă. Dacă se aplică un contract colectiv cu salarii mai mari, se aplică acelea, iar în orice caz se datorează în plus primele de Crăciun și de Paște și indemnizația de concediu.

Cum se semnează contractul de muncă grecesc atunci când angajatorul și salariatul nu se întâlnesc?

Gratuit, prin serviciul de certificare digitală a unui acord privat de pe docs.gov.gr (Ψηφιακή Βεβαίωση Ιδιωτικού Συμφωνητικού): o parte încarcă fișierul PDF și o indică pe cealaltă prin codul fiscal AFM, iar fiecare semnează cu datele de acces Taxisnet. Certificarea are forța unei semnături legalizate de o autoritate publică, dar nu este o semnătură electronică calificată.