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Accordo di riservatezza bilaterale (NDA), in inglese (Svizzera)
Svizzera · in inglese
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15 domande · circa 6 min
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Per due imprese o indipendenti in Svizzera che si scambiano informazioni riservate prima di una collaborazione, un investimento o un acquisto, in inglese: lo scopo, che cosa è riservato e che cosa no, l’uso solo per lo scopo, la comunicazione solo a collaboratori e consulenti vincolati, il divieto di reverse engineering, la divulgazione su ordine di un’autorità, restituzione e cancellazione, durata e una pena convenzionale facoltativa (art. 160 segg. CO). Diritto svizzero e foro a scelta. Autorità e tribunali lavorano nella loro lingua ufficiale; questa versione inglese serve tra privati.
- Pensato per l’uso in: Svizzera
- Ultimo aggiornamento: 4 novembre 2026
Pubblicato daDocMuse
Quando usare questo documento
- Due start-up in Svizzera vogliono parlare di una collaborazione e devono mostrarsi i loro piani.
- Un investitore vuole vedere i Suoi conti prima di investire nella Sua società svizzera.
- Tratta l’acquisto di una piccola impresa in Svizzera ed entrambe le parti condivideranno dati.
- Il partner estero invia prototipi e vuole un accordo di riservatezza in inglese secondo il diritto svizzero.
Che cosa si compila
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- Scopo
- Ambito della riservatezza
- Durata della riservatezza dopo la fine delle trattative
- Pena convenzionale per violazione, in CHF (vuoto: nessuna)
- Foro convenuto (facoltativo)
- Città
- Data
Domande frequenti
- Un accordo di riservatezza reciproco in Svizzera va firmato in un modo particolare?
- Il Codice delle obbligazioni non prescrive alcuna forma (art. 11 cpv. 1 CO), ma scritto e firmato da entrambe le parti si può provare, e una proroga di foro richiede la forma scritta o un’altra forma che consenta la prova per testo (art. 17 cpv. 2 CPC). Per una società firmano le persone autorizzate a rappresentarla secondo il registro di commercio, a mano o con firma elettronica qualificata (art. 14 CO). Lo scambio di esemplari firmati e scansionati è comune; conservi gli originali o i file firmati.
- Un tribunale svizzero riconoscerà l’intera pena convenzionale di un accordo di riservatezza?
- Di regola sì: le parti fissano liberamente l’importo (art. 163 cpv. 1 CO), e la pena è dovuta anche senza danno (art. 161 cpv. 1 CO). Il giudice riduce una pena eccessiva (art. 163 cpv. 3 CO), ma con riserbo, per esempio in caso di sproporzione crassa rispetto all’interesse del creditore, e spetta alla parte inadempiente provarne i motivi (DTF 133 III 201). Un danno maggiore si può chiedere se si prova la colpa (art. 161 cpv. 2 CO). L’accordo lega la pena alla colpa, mantiene la riservatezza dopo il pagamento (art. 160 CO) e non prevede pena se l’importo resta vuoto.
- Quali segreti sono protetti in Svizzera anche senza un accordo di riservatezza firmato?
- I segreti d’affari e di fabbricazione: chi sfrutta o comunica un tale segreto carpito o conosciuto in altro modo illecito agisce slealmente (art. 6 LCSl), e chi rivela un segreto che deve custodire per legge o per contratto commette un reato perseguibile a querela (art. 162 CP); i lavoratori sono vincolati dall’art. 321a cpv. 4 CO. Questa protezione è stretta e difficile da provare. L’accordo stabilisce che cosa è riservato tra voi, a che cosa può servire, per quanto tempo e che cosa segue a una violazione; reciproco, si addice quando entrambe le parti danno informazioni.
- Un accordo di riservatezza in inglese è valido ed eseguibile secondo il diritto svizzero?
- Sì: l’accordo non richiede né forma né una lingua ufficiale, e l’inglese è usuale tra imprese. Sceglie il diritto svizzero; una clausola facoltativa indica un foro, pattuito per scritto o in una forma che consenta la prova per testo (art. 17 CPC), riservati i fori imperativi (art. 35 CPC). In caso d’urgenza il giudice può ordinare provvedimenti cautelari (art. 261 segg. CPC). La procedura si svolge nella lingua ufficiale del Cantone (art. 129 cpv. 1 CPC), e un contratto in inglese può dover essere tradotto. Autorità e tribunali lavorano nella loro lingua ufficiale; questa versione inglese serve tra privati.
Come può firmare questo documento
- Lo stampi e lo firmi a mano. Le righe per la firma nel documento sono lasciate vuote di proposito – firmi su di esse a penna.
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- Contratto di prestazioni per freelance, in inglese (Svizzera)
Per mandanti e freelance in Svizzera, in inglese: un mandato secondo gli art. 394 segg. CO con prestazioni, durata, compenso con scelta dell’IVA, spese, termine di pagamento, indipendenza, AVS come indipendente, diritti sui risultati, riservatezza e protezione dei dati. Nomina il falso lavoro indipendente: sullo statuto decide la cassa di compensazione secondo i fatti, non il contratto. Ogni parte può disdire in ogni momento (art. 404 CO). Autorità e tribunali lavorano nella loro lingua ufficiale; questa versione inglese serve tra privati.
- Contratto di mandato per freelance, in tedesco (Svizzera)
Per mandanti e freelance in Svizzera, in tedesco: un mandato secondo gli art. 394 segg. CO con prestazioni, durata, compenso con scelta dell’IVA, spese, termine di pagamento, indipendenza, AVS come indipendente, diritti sui risultati, riservatezza e protezione dei dati. Nomina il falso lavoro indipendente: sullo statuto decide la cassa di compensazione secondo i fatti, non il contratto. Ogni parte può disdire in ogni momento (art. 404 CO). Firmato da entrambe le parti.
- Contratto di mandato per freelance, in francese (Svizzera)
Per mandanti e freelance nella Svizzera romanda, in francese: un mandato secondo gli art. 394 segg. CO con prestazioni, durata, compenso e scelta dell’IVA, spese, termine di pagamento, indipendenza dell’incaricato, AVS come indipendente, diritti sui risultati, riservatezza e protezione dei dati. Nomina il falso indipendente: sullo statuto decide la cassa di compensazione secondo i fatti, non il contratto. Ogni parte può porvi fine in ogni momento (art. 404 CO). Firmato da entrambe le parti.
- Accordo di scioglimento del contratto di lavoro, in inglese (Svizzera)
Per datori di lavoro e lavoratori in Svizzera che vogliono porre fine al rapporto di lavoro di comune accordo: la data di fine, su richiesta di chi, il lavoro o la liberazione dall’obbligo di lavorare fino ad allora, il salario, le vacanze e le ore supplementari, un’eventuale indennità di partenza, le concessioni di ciascuna parte, il certificato, la restituzione, il divieto di concorrenza e la definizione delle pretese nei limiti dell’art. 341 CO. Sono indicate le conseguenze per l’assicurazione contro la disoccupazione. Due esemplari firmati. Le autorità svizzere lavorano nella loro lingua ufficiale; questa versione inglese serve per i rapporti tra privati.