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Acuerdo de nombramiento o cese de un miembro del consejo de administración (Chipre)
El acuerdo de una sociedad chipriota que nombra a un nuevo miembro del consejo de administración, lo cesa o deja constancia de su dimisión, según la Ley chipriota de sociedades (Cap. 113): los datos de la sociedad con su número HE, cómo se adopta la decisión, sus datos con el número de documento de identidad, pasaporte o ARC, la fecha de efecto, la aceptación de la persona nombrada y quién presenta la comunicación. El art. 178 permite cesar a un miembro del consejo sin su consentimiento por acuerdo ordinario de la junta general, con preaviso especial de 28 días; los estatutos pueden prever otra vía. El cambio se comunica al Registrar of Companies con el impreso HE4 en 14 días.
Acuerdo de cambio del domicilio social de una sociedad (Chipre)
El acuerdo con el que una sociedad chipriota traslada su domicilio social a una nueva dirección en Chipre según la Ley chipriota de sociedades (Cap. 113): los datos de la sociedad con su número de registro HE, cómo se adopta la decisión (por el consejo de administración o por los socios, en reunión o por escrito), la nueva dirección, la fecha de efecto, quién presenta la comunicación y las firmas. No es la comunicación al Registrar of Companies (registro de sociedades chipriota): el cambio se comunica aparte con el impreso HE2 en 14 días, y el acuerdo se guarda en el libro de actas.
Autorización del titular para conducir un vehículo (Chipre)
Primero, el seguro: en Chipre la póliza debe cubrir a quien conduce, por su nombre o por sus condiciones de edad y experiencia; si no, esa persona conduce sin seguro, tenga la autorización que tenga. Sobre esa base, este documento permite a otra persona conducir el vehículo durante un periodo, en una zona y para una finalidad determinados, y prueba el consentimiento del titular ante la policía, una empresa de alquiler o un puesto fronterizo. Indica qué está prohibido, quién paga las multas y los daños y cómo se revoca, e incluye un resumen en inglés.
Requerimiento de pago de salarios adeudados (Chipre)
Requerimiento por escrito de quien trabaja o ha trabajado en una empresa de Chipre por salarios impagados: el puesto, el salario, los periodos impagados y el importe adeudado, con siete días para pagar en una cuenta bancaria, los documentos adjuntos y la petición de una respuesta por escrito en 14 días. Advierte de que, si no se paga, seguirán una queja ante el Department of Labour Relations según la Ley chipriota de protección de los salarios y una demanda ante el Labour Disputes Court o, por encima de dos años de salario, ante el District Court, para el que es también la carta de reclamación previa de las Civil Procedure Rules. Se envía por correo certificado o en mano.
Contrato de trabajo de duración determinada (Chipre)
Contrato de trabajo por escrito con fecha de fin para una persona trabajadora en Chipre: puesto, lugar y horario, salario bruto, seguros sociales, vacaciones anuales, periodo de prueba proporcional a la duración y el motivo de la duración determinada. Fija si el contrato puede terminar antes con preaviso o solo de mutuo acuerdo, y sigue la Ley 98(I)/2003: no se puede tratar a quien tiene un contrato temporal de forma menos favorable que a la plantilla fija, y el empleo que alcanza en total 30 meses con contratos sucesivos se considera indefinido salvo que haya un motivo objetivo.
Solicitud de un certificado de trabajo (Grecia)
La solicitud con la que una persona trabajadora en Grecia, al terminar el contrato, pide al empleador el certificado de trabajo del art. 678 del Código Civil griego, que sirve como prueba de la experiencia anterior ante un nuevo empleador. El certificado indica el tipo y la duración del trabajo, y la calidad del trabajo y la conducta de la persona trabajadora solo si esta lo pide expresamente, así que la solicitud le permite elegir qué debe constar. Un solo documento hace de certificado y de carta de referencia.
Acuerdo transaccional extrajudicial (Grecia)
Un acuerdo privado griego con el que dos partes ponen fin a una disputa o la evitan mediante concesiones recíprocas (art. 871 del Código Civil griego): sobre qué versa la disputa, qué acepta cada parte, quién paga a quién, cuánto y cuándo, y qué créditos se extinguen. No hace falta notario, salvo que cree o transmita un derecho sobre un inmueble. Con una cantidad determinada, una fecha de pago fija y las dos firmas, es el documento con el que se pide una orden de pago si no se cumple la transacción.
Requerimiento extrajudicial del arrendador para poner fin al alquiler y recuperar la vivienda (Grecia)
El requerimiento extrajudicial (exodiki dilosi) de un arrendador griego que pone fin a un alquiler de vivienda y exige al inquilino que devuelva la vivienda: por renta impagada (art. 597 del Código Civil griego), al final del plazo pactado o para terminar un alquiler indefinido tras tres años (art. 609). Abre la vía a una orden de desalojo (art. 637 del Código de Procedimiento Civil griego), que desde 2026 expide un profesional de la abogacía, y solo vale si lo notifica un agente judicial: no sirven cartas ni correos electrónicos. Por renta impagada exige el pago en 15 días; para el fin del plazo debe notificarse con tres meses de antelación como mínimo.
Requerimiento extrajudicial del inquilino para poner fin al alquiler (Grecia)
El requerimiento extrajudicial (exodiki dilosi) con el que un inquilino en Grecia pone fin a un alquiler de vivienda. La ley griega no le da derecho a irse antes, y quien se va sin causa debe la renta hasta el final; por eso se basa en la cláusula de salida anticipada, en una causa grave (arts. 585 y 588 del Código Civil griego), en el art. 609 para un alquiler indefinido tras tres años o en el fin del plazo pactado, y si no, vale como oferta de terminar el alquiler de mutuo acuerdo. Fija las fechas de fin y de entrega, pide la fianza y lo notifica un agente judicial, cuya acta prueba qué se dijo y cuándo.
Queja ante la oficina de derechos de los pacientes de un hospital (Grecia)
La queja que presenta un paciente cuando considera que se vulneraron sus derechos en un hospital del sistema nacional de salud griego (ESY): qué ocurrió, cuándo y en qué servicio, qué derecho se vio afectado y qué se pide. Se dirige a la Oficina de Protección de los Derechos de los Usuarios de los Servicios de Salud del hospital, que todo hospital del ESY debe tener (art. 60 de la ley griega 4368/2016), no a la dirección. Puede presentarse en persona, por carta certificada, fax o correo electrónico, y su número de registro es el primer documento de cualquier paso posterior.
Acuerdo de los socios de una IKE para disolver y liquidar la sociedad (Grecia)
El acta con la que los socios de una sociedad privada de capital griega (IKE) la disuelven, la ponen en liquidación y nombran un liquidador: los datos del liquidador con el nombre del padre y el AFM, la retribución, la tarea desde el balance inicial hasta el reparto, la firma de aceptación del cargo y la autorización para presentarlo en GEMI. La disolución requiere 2/3 de todas las participaciones, en una junta convocada con 8 días de antelación o en un acta firmada por todos los socios, y surte efecto desde su publicación en GEMI. La liquidación termina con un segundo acuerdo, que aprueba el balance final.
Contrato de cesión de derechos patrimoniales de autor (Rumanía)
El contrato con el que un autor en Rumanía —diseñador, programador, fotógrafo, escritor— cede a una empresa los derechos patrimoniales sobre una obra, con todo lo que exige la Ley rumana 8/1996 so pena de nulidad: los derechos cedidos y, para cada uno, las modalidades de uso, la duración y el alcance de la cesión, incluido el territorio, y la remuneración; indica también si la cesión es exclusiva. Los derechos morales siguen siendo del autor, porque la ley no permite cederlos.
Baja de un contrato de teléfono, internet o televisión (Rumanía)
La notificación con la que un consumidor en Rumanía pone fin a un contrato con un operador de teléfono, internet o televisión y, si hace falta, reclama por el servicio. Cita las normas que protegen al consumidor: una duración inicial de 24 meses como máximo, la posibilidad de rescindir en cualquier momento después con un mes de preaviso como máximo y la rescisión sin coste cuando el operador modifica el contrato unilateralmente. Anuncia la devolución de los equipos y pide confirmación.
Acuerdo de aprobación de las cuentas anuales de una SRL (Rumanía)
El acuerdo anual del socio único o de la junta general de una SRL rumana: aprueba los estados financieros del ejercicio, con el total del balance y el resultado neto, decide el destino del beneficio —dividendos incluidos— o la cobertura de la pérdida y aprueba la gestión del administrador. Las cuentas se depositan ante la administración tributaria rumana (ANAF) en un plazo de 150 días desde el cierre del ejercicio.
Acta de devolución de la vivienda al final del alquiler (Rumanía)
El acta que se levanta a la salida, cuando el inquilino devuelve una vivienda alquilada en Rumanía: su estado, los daños que excedan del desgaste normal, las lecturas de los contadores, las llaves devueltas y la fianza (el importe pagado, cuánto se retiene y por qué, y cuándo se devuelve el resto). Firmada por ambas partes, cierra el alquiler sin dejar pendiente ninguna reclamación que no conste por escrito.
Queja contra un centro sanitario (Polonia)
Queja dirigida a la dirección de un hospital, una clínica o una consulta en Polonia por el tratamiento, el servicio o una vulneración de los derechos del paciente (una prestación denegada, falta de información, un trato inadecuado, documentación retenida): los datos del paciente, la fecha y el servicio, lo ocurrido, la actuación que se espera y la petición de una respuesta por escrito en 30 días. Indica que la queja no cierra la vía ante el Defensor de los Derechos del Paciente, el Fondo Nacional de Salud o los tribunales.
Contrato de obra – umowa o dzieło (Polonia)
Contrato polaco para un resultado concreto y comprobable (un proyecto, un texto, un programa informático, un objeto): la obra y sus requisitos, el plazo, un precio a tanto alzado en letras, la recepción mediante acta, la subsanación de defectos y la garantía, el derecho a desistir por retraso y la cesión de los derechos de autor en los campos de explotación indicados. Recuerda a un cliente empresarial que debe comunicar el contrato al ZUS, el instituto polaco de seguros sociales, con el formulario RUD.
Contrato de prestación de servicios entre empresas – umowa o świadczenie usług (Polonia)
Contrato entre empresas polacas para servicios continuados o periódicos (informática, marketing, contabilidad, consultoría): el alcance y lo que queda fuera, la duración, la tarifa neta más IVA, el pago en un plazo de 60 días como máximo, las facturas en el sistema nacional de facturación electrónica (KSeF), la diligencia profesional, la confidencialidad, un límite de responsabilidad y la rescisión. Se le aplican las normas del contrato de mandato (art. 750 del Código Civil polaco).
Aviso a la aseguradora de la venta de un vehículo (Polonia)
Carta de quien vende a la aseguradora para comunicar que se ha vendido un coche con seguro obligatorio de responsabilidad civil (OC): el número de póliza, el vehículo, la fecha de venta y los datos de quien compra que exige el art. 32 de la ley polaca de seguros obligatorios. Desde el 10 de septiembre de 2025, el plazo es de 14 días, y hasta que se avisa a la aseguradora, quien vende responde de la prima solidariamente con quien compra. No sustituye al aviso a la administración del distrito.
Solicitud de acceso a la información pública – wniosek o udostępnienie informacji publicznej (Polonia)
Solicitud basada en la ley polaca de acceso a la información pública, de 6 de septiembre de 2001, dirigida a una oficina, un municipio, un centro escolar, una empresa municipal u otra entidad que cumple funciones públicas: la información que se pide, la forma y el medio en que debe facilitarse, y un recordatorio del plazo de 14 días y de que no hay que demostrar ningún interés jurídico ni de hecho. Si no hay respuesta a tiempo, cabe un recurso por inactividad ante el tribunal administrativo regional.
Recurso contra una decisión tributaria – odwołanie od decyzji podatkowej (Polonia)
Recurso contra una decisión de primera instancia del jefe de una oficina tributaria polaca, de un alcalde (wójt, burmistrz) o de otra autoridad tributaria, con lo que exige el art. 222 de la Ordenanza Tributaria polaca: las objeciones a la decisión, el fondo y el alcance de lo que se pide, y las pruebas. Se presenta en el plazo de 14 días desde la notificación de la decisión, a través de la autoridad que la dictó. El recurso es gratuito, y el órgano que lo resuelve no puede empeorar la situación de quien recurre, salvo que la decisión vulnere de forma flagrante la ley o el interés público.
Poder general – pełnomocnictwo ogólne (Polonia)
Poder polaco para actos de administración ordinaria, es decir, para llevar los asuntos y el patrimonio cotidianos de quien lo otorga: pagar facturas, recoger el correo, gestionar un piso alquilado o hacer trámites ante oficinas. Debe hacerse por escrito, bajo pena de nulidad (art. 99 § 2 del Código Civil polaco). El documento indica también lo que no cubre (vender bienes, préstamos, donaciones), porque eso exige un poder que nombre el tipo de acto o el acto concreto.
Solicitud de permiso parental – wniosek o urlop rodzicielski (Polonia)
Solicitud de permiso parental de un trabajador en Polonia: el hijo o la hija y su fecha de nacimiento, la duración en semanas, las fechas, lo que ha disfrutado el otro progenitor y los anexos. El permiso parental es de 41 semanas para ambos progenitores juntos (43 si hay más de un hijo), de las que 9 semanas están reservadas a cada progenitor. La solicitud se presenta al menos 21 días antes de que empiece el permiso.
Contrato de alquiler de vivienda de duración indefinida (Polonia)
Contrato polaco de alquiler de vivienda sin fecha de fin: renta, fianza, suministros, obligaciones de cada parte, actas de entrega y devolución del piso y el plazo de preaviso del inquilino. El arrendador no puede terminarlo a voluntad, sino solo por los motivos del art. 11 de la ley polaca de protección de los inquilinos, por escrito y indicando el motivo, y el contrato lo dice con claridad en lugar de prometer una libertad que la ley no da.
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